Безработица в СССР была ликвидирована в 1930 году, когда последнее направление на трудоустройство было официально выдано некому рабочему-слесарю по фамилии Шкунов на Московской бирже труда.
Советские биржи труда возникли по всей стране в период вступления в силу декрета В. И Ленина «О биржах труда», принятого в начале 1918 года. В документе излагался план, как реорганизовать работу с населением по предоставлению рабочих мест, выплате пособий при постановке на учет безработных, и также указано о немедленном прекращении работы всех коммерческих бирж труда, работавших ранее на платной основе.
В декрете « О биржах труда» говорилось о том, как грамотно упорядочить спрос и предложение по рабочим местам в стране во всех сферах народного хозяйства.
Наследие капитализма, коим являлась безработица, большевики намерены были ликвидировать в кротчайшие сроки.
С началом планомерного огосударствления всех земель и отраслей сельского хозяйства и промышленности, привлечения огромного количества населения из сельской местности в город создавались новые рабочие места.
К началу 30-х годов план по коллективизации был выполнен и приступили к индустриализации страны — это давало приток все новых рабочих сил.
И. В. Сталин высказал свою историческую мысль о том, что к 1930 году пятилетка была пройдена за 4 года и главное ее достижение в том, « что мы уничтожили безработицу и избавили рабочих СССР от ее ужасов». В марте 1930 года за ненадобностью была прикрыта Московская биржа труда, и громко на весь мир большевики объявили себя страной всецело победившей безработицу.
Для безработных сего мира такая информация была как глоток надежды.
Как же вообще возможно было в столь кротчайшие сроки избавиться от безработицы?
Биржи труда в СССР, конечно, закрыли, но и закрыли глаза на тех, кто остался за бортом социума, точнее безработица просто не вписывалась в уже созданную систему тоталитарного государства СССР. И реально существующая безработица просто ушла в подполье. Началось планомерное преследование выявляемых «тунеядцев», которых подвергали административным наказаниям через Наркомат Труда, который возглавил большевик А.М. Цихон.
В момент прекратились все выплаты безработным и вступило в силу распоряжение по переподготовке в принудительном порядке учтенных ранее на советской бирже труда безработных. К 1931 году переподготовку по стране проходили около 250000 безработных.
Тем, кто ранее состоял на бирже труда в СССР отменили льготы и пособия, но и немедленно выдали направления на работу. Ни профессиональный, ни возрастной, ни территориальный факторы (место проживания) не учитывались. Например, человек с высшим образованием не имел ни малейшей возможности отказаться от вакансии, к примеру, чернорабочего на мясокомбинате или шахтера, иначе он признавался тунеядцем. Чем больше человек отказывался, тем пагубнее становилось его положение и материальное, и территориальное - рабочие места предлагались все дальше от места проживания.
С упразднением советских бирж труда безработица приобрела скрытую форму.
В отсутствие бирж труда в СССР только в 30-е годы миллионы крестьян, перебравшиеся в города после коллективизации и грянувшего голода получили рабочие места на предприятиях с сокращенным графиком труда и поточным трехсменным графиком работы. Эта система давала больше рабочих мест на более чем половине предприятий в стране. Уже к 1932 году свыше миллиона бывших безработных получили работу.
Ликвидация бирж труда в СССР привела к проблеме неквалифицированных работников, и Сталин высказывает новый тезис: «Кадры решают все!» С предприятий начали изгонять «социально чуждых» и кулацкие элементы, на их места присылали учтенных ранее на советской бирже труда безработных.
Не имевших работы в административном порядке направляли на принудительные работы. Биржи труда в СССР были преобразованы в территориальные управления кадров, работа их заключалась в бесперебойном снабжении народного хозяйства рабочей силой, коррекции ее перераспределения для ударных строек страны.
Однако, эти управления, заменившие советские биржи труда, ничуть не справлялись с поставленной задачей. По мере возрастания индустриальной профориентации в стране, к концу 30-х годов, за работу по подобру персонала - «ковать кадры» на местах — принялись отделы кадров на каждом предприятии. В их полное ведение перешла работа по переподготовке и обеспечению квалифицированными работниками в соответствии с нуждами каждого отдельного предприятия.
К середине 30-х годов перестали говорить о бездомных и голодающих, а к началу 40-х годов в СССР любое упоминание о безработице, каких бы то ни было забастовках и трудовых конфликтах полностью исчезло.
Виктория Мальцева
В 1930 году, 80 лет назад, было торжественно объявлено о закрытии Центральной биржи труда в Москве. И велено было считать, что с этого дня СССР стал первой и единственной в мире страной, победившей безработицу…
Пользуясь случаем и юбилеем, «Вечерка» решила выяснить, в самом ли деле все-все советские граждане оказались «пристроены», а также – когда биржи труда возродились и как они выглядят сегодня.
Очередь в Рахмановском
Сотни хмурых людей толпятся у закрытых дверей. Типичная картинка из жизни Рахмановского переулка 1920-х годов – там, в доме № 3 (где сейчас располагается Минздрав), находилась «Мекка» московских безработных, Центральная биржа труда.
Проблема с безработицей в России наметилась еще после реформ 1860-х, когда в города хлынули оставшиеся без земли крестьяне. Писатель Федор Решетников описывает в рассказе «На Никольском рынке» (1866 г.), как они пытались пристроиться в Петербурге. Бабы, сбившись в кучу, в дождь и снег с 5 утра до 8 вечера торчали на грязном базаре, и, завидев прохожего, начинали голосить: «Возьми меня в стряпухи!», «А вот кому кормилица, я третий месяц как родила».
По сравнению с этой толкучкой биржи труда были шагом вперед. В Москве первая появилась в 1901 году. Но массово их стали создавать после революции. К слову, одним из первых законов, принятых большевиками, стало «Положение о страховании на случай безработицы», которое учредило пособия. В 1925 г. без работы мыкался каждый девятый трудоспособный горожанин (для сравнения – сейчас, по официальным данным, «всего лишь» каждый 30-й, это в целом по стране). На бирже стояли по полгода, а то и год, перебиваясь поденщиной вроде уборки снега или колки дров. Но к концу десятилетия оживление промышленности, появление «строек социализма» создали массу рабочих мест.
Самые «пристроенные»
Итак, 13 марта 1930 г. биржа в Рахмановском была закрыта. История сохранила имя «последнего безработного москвича», который в тот день получил направление, – слесарь Михаил Шкунов. Эту дату иногда называют днем полной победы над безработицей в отдельно взятой стране.
Правда, если вчитаться в труды историков, окажется, что к 9 октября 1930 г. (в этот день отменили пособие по безработице) на «закрытой» московской бирже оставались на учете 177 человек (а по всему Союзу безработных было тысяч 180). Даже спустя год народ продолжал осаждать здание в Рахмановском. И все же вплоть до апреля 1991 г., когда появился Закон о занятости населения и понятия «безработный», «пособие» и «биржа труда» снова вошли в жизнь, советские трудящиеся были, наверное, самыми «пристроенными» в мире. И все же, неужели безработных не было вообще? Вот свидетельство. Ирина Дюпюи в 1970-е работала в «отделе по труду» при исполкоме. Они «распихивали» по предприятиям «малопривлекательный» для работодателей контингент: алкоголиков, вчерашних зэков, вытуренных отовсюду прогульщиков. Впрочем, помогали и добропорядочным гражданам, у которых не получалось устроиться.
– В месяц через нас проходили человек 40, – вспоминает Ирина Михайловна.
Сейчас в отдел трудоустройства «Люблино» ГУ ЦЗН ЮВАО (считается одним из лучших в столице), где Ирина Дюпюи трудится заместителем начальника, столько новичков является каждый день…
Наука убеждать
Приди сюда легендарный слесарь Шкунов, получил бы работу первым. Потому что спрос ныне в основном на рабочие профессии, а в очередях в центрах занятости томятся «белые воротнички». Раньше Люблино было рабочим районом, но в последние годы там напокупали квартир в новостройках люди умственного труда… – В этом году люди находят работу гораздо быстрее, чем в прошлом, – говорит начальник отдела Ирина Золотникова. – С начала года на учет встал 1151 человек (за аналогичный период 2009-го – 1029). Но в прошлом году за это время устроились на работу всего 487, а в этом – 747.
Разгадка не только в том, что в люблинском отделе трудоустройства предлагают буквально все способы поиска работы. Не дружишь с компьютером – читай объявления на стенде; лень сидеть в очереди и общаться с сотрудниками – тыкай пальцем в кнопки терминала; не знаешь, как составить резюме, – обратись в «ресурсный центр», где тебя обучат азам пользования Интернетом. В отделе работают еще и профконсультанты, которые умеют виртуозно убедить соискателя поменять специальность, пойти на бесплатные курсы… Случаев, чтобы менеджер «переквалифицировался» в токаря, в отделе, правда, не припомнят, но уговорить выбрать «родственную» профессию или снизить требования к зарплате получается. Интересуюсь, кто в этом плане «гибче» – мужчины или женщины.
– Тот, кто в семье главный кормилец, – отвечает Ирина Золотникова.
«Баранка» для вдовца
Перед профконсультантом Оксаной Бурдиной сидит сгорбившийся человек с потухшими глазами и поседевшими висками. На половину вопросов вместо него отвечает мать-пенсионерка. У слесаря-сборщика Сергея погибла любимая молодая жена. На прежней работе все напоминает о покойнице. Надо как-то менять жизнь. Оксана долго и терпеливо беседует с Сергеем, и они вместе приходят к выводу: монотонный труд для него просто опасен, нужна работа динамичная, которая будет приносить новые впечатления и понемногу развеивать горе. «Вы, кажется, в армии получили водительские права? В базе данных как раз есть вакансия водителя-погрузчика…» В отдел заглянул 49-летний Владимир.
Недавно он за считаные дни устроился электриком. Фирма оказалась не сахар: подозрительно сильная текучка, да и сверхурочные зажимают. Но Владимир рад, что есть хоть такая работа, самостоятельно устроиться ему не удавалось.
– Звонил по объявлениям, – вспоминает он. – А там рявкали, что никаких вакансий на самом деле нет, и бросали трубку.
Такое чувство, будто эти объявления дают, чтобы «взнуздать» своих рабочих: мол, помните, что на ваше место претендуют другие. Я весь извелся, спать не мог… А сейчас у меня режим, я похудел, пропала аритмия. Работа человека «держит».
Сегодня у Владимира свободный день (работает сутки через двое), и он зашел еще покопаться в базе данных. Авось, подвернется что-то получше.
Пожелаем ему удачи.
Справка «ВМ»
В марте с. г. в столице было зарегистрировано более 63 тыс. безработных, на 3 тыс. больше по сравнению с концом 2009 года. Тем не менее городские власти рассчитывают, что уровень безработицы в конце 2010 года не превысит показатели 2009-го.
В городском банке вакансий сейчас насчитывается 167 тыс. свободных мест.
Вечерняя Москва
13 марта 1930 года закрылась Московская биржа труда. СССР объявил себя первой страной в мире, победившей безработицу.
В России биржи труда, созданные городскими управами, возникли в начале ХХ века в крупнейших промышленных центрах - Москва, Петербург, Рига, Одесса. Наряду с ними получили распространение частные посреднические конторы, которые за предоставление работы взыскивали с безработных высокую плату.
В СССР биржи труда существовали в первые годы Советской власти. Они были орудием пролетарского государства по планомерной борьбе с безработицей - «наследием капитализма». Опубликованный 31 января 1918 года за подписью В. И. Ленина декрет «О биржах труда» ликвидировал все частные и платные бюро и конторы по найму и учредил государственные бесплатные биржи труда. На них возлагались: трудоустройство безработных, выдача им пособий, учёт и распределение рабочих во всех отраслях народного хозяйства, а также упорядочение спроса и предложения труда, организации общественных работ и т.п.
Сталин поставил борьбу с безработицей в СССР в число важнейших задач.
«Одно из основных завоеваний пятилетки в 4 года состоит в том, что мы уничтожили безработицу и избавили рабочих СССР от ее ужасов». Сталин И.В., Итоги первой пятилетки, «Вопросы ленинизма», стр. 501, изд. 10-е.
13 марта 1930 года на Московской бирже труда было выдано последнее направление на работу - слесарю Михаилу Шкунову, после чего биржа закрылась.
Современная Россия
Не так уж часто представители крупного капитала позволяют себе роскошь быть откровенными. Самые одиозные инициативы работодателей, вроде прохоровских поправок в Трудовой кодекс, как правило сопровождаются демагогией о социальной ответственности и стремлении осчастливить людей труда. Тем более ценными являются откровения таких бизнесменов, как Олег Тиньков, не стесняющихся публично высказывать заветные мысли и чаяния своего класса.Своими впечатлениями после посещения фабрики по производству кроссовок в Китае миллиардер поделился в видеоблоге журнала «Финанс». По мнению Тинькова, безработица является отличным стимулом для роста производительности труда.
«Так что нужно обучать технологиям, а фактор принуждения к исполнению этих технологий - очередь на улицах. Эти времена, к счастью, пришли. Я вообще люблю этот кризис. Он мне нравится, потому что коэффициент полезного действия (КПД) и производительность труда повышаются, люди становятся более сговорчивыми. А то в ресторан было официантов не найти… Сейчас пойдут, слава Богу. И будут лучше работать за эти же деньги. Это хорошо» , - считает Тиньков.
Чудовищные условия труда на китайских предприятиях, славящихся мизерными зарплатами, широким применением детского труда, пренебрежением элементарными правилами безопасности и жестоким подавлением трудовых протестов являются объектом постоянной критики международных организаций и профсоюзов. Такие фабрики получили меткое наименование sweatshops - потогонки. Г-н Тиньков без тени смущения провозглашает бесправие и нищету условием «роста производительности труда».
Мы должны быть благодарны г-ну Тинькову. Чем больше будет подобных откровений, тем скорее думающие российские рабочие начнут видеть суть за гладкими речами господ из РСПП и правительства, тем скорее они воспитают в себе столь же ясное понимание своих классовых интересов, что и тиньковы.
Справка:Олег Тиньков родился 25 декабря 1967 года в Ленинске-Кузнецком. С 1992 года занимался оптовой торговлей электроникой из Сингапура и создал в Санкт-Петербурге сеть магазинов бытовой техники «Техношок», сеть магазинов «MusicШок» и студию звукозаписи «ШОК-Рекордз». В 1997 году продал эти компании и занялся пельменным бизнесом, выпуская продукцию под брендом «Дарья». В 2003 году создал пивоваренную компанию «Тинькофф» (продана в 2005 г., сумма выручки от сделки оценивается примерно в 200 млн €) и одноимённую сеть ресторанов с собственными пивоварнями (продана 24 сентября 2009 г.). С 2006 года возглавляет коммерческий банк «Тинькофф. Кредитные Системы». В октябре 2012 года Олег Тиньков совместно с другими акционерами продал 4 % акций ТКС-банка фонду Horizon Capital за $40 млн, таким образом весь его бизнес был оценен в $1 млрд. В апреле 2013 года журналом «Forbes» помещён в рейтинг новичков среди самых богатейших бизнесменов России.
СССР объявил себя первой страной в мире, победившей безработицу
«Одно из основных завоеваний пятилетки в 4 года
состоит в том, что мы уничтожили безработицу
и избавили рабочих СССР от ее ужасов».
Сталин И.В., Итоги первой пятилетки,
«Вопросы ленинизма», стр. 501, изд. 10-е.
В России биржи труда, созданные городскими управами, возникли в начале ХХ века в крупнейших промышленных центрах - Москва, Петербург, Рига, Одесса. Наряду с ними получили распространение частные посреднические конторы, которые за предоставление работы взыскивали с безработных высокую плату. Профсоюзы в организации трудового посредничества через биржи труда не участвовали.
В СССР биржи труда существовали в первые годы Советской власти. Они были орудием пролетарского государства по планомерной борьбе с безработицей - «наследием капитализма». Опубликованный 31 января 1918 года за подписью В. И. Ленина декрет «О биржах труда» ликвидировал все частные и платные бюро и конторы по найму и учредил государственные бесплатные биржи труда. На них возлагались: трудоустройство безработных, выдача им пособий, учёт и распределение рабочих во всех отраслях народного хозяйства, а также упорядочение спроса и предложения труда, организации общественных работ и т.п.
Вслед за «великим переломом» 1929 года в стране стала складываться тоталитарная система государственного социализма, деформировавшая процессы свободного социально-экономического развития.
|
|
Решающим шагом явилось упразднение рынка труда. Именно с этого начался путь к бестоварной утопии казарменного социализма, изменивший систему социально-трудовых отношений. Первый пятилетний план предполагал, что «социалистический план трудовых ресурсов» станет единственным регулятором движения рабочей силы. Для этого потребовалось сознательно уничтожить реальные отношения купли-продажи, т.е. найма рабочей силы через рынок труда, социальные гарантии безработным, а также ограничить свободу выбора занятости лишь государственным сектором экономики.
13 марта 1930 года на Московской бирже труда было выдано последнее направление на работу - слесарю Михаилу Шкунову, после чего биржа закрылась. А 7 ноября 1930 года газета «Правда» провозгласила:
В пропагандистских целях всему миру было объявлено об окончательном избавлении от проклятого наследия капитализма - безработицы. Победе всемирно-исторического масштаба рукоплескали пролетарии всех стран: ведь великий кризис оставил без работы миллионы людей. Экономически, социально, а главное - политически безработица не вписывалась в сооружаемую тоталитаризмом систему социалистического труда.
Долгое время казалось, что, проводя социальную политику, советское государство боролось с безработицей в городе и аграрным перенаселением в деревне, создавая все новые рабочие места, покуда «тройным прыжком» в социализм - путем индустриализации, коллективизации и культурной революции - не ликвидировало разом эти проблемы вместе с остатками эксплуататорских классов. В действительности сначала была ликвидирована не сама безработица, а система социальных гарантий работникам на рынке труда. Реальная безработица, которая к концу пятилетки должна была по плану составлять не менее 0,5 млн. человек, была «объявлена вне закона», «загнана в подполье». Выявленные безработные подвергались административному преследованию. Летом 1930 года реорганизован Наркомат труда и его органы на местах, заменено его руководство, объявленное оппортунистическим. Новый нарком труда А. М. Цихон, сменивший на этом посту Н. А. Угланова, обвиненного в правом уклоне, словно попугай, повторял вслед за Сталиным, что безработицы в СССР уже нет.
Куда же она могла исчезнуть в столь короткие сроки?
Вопрос решился очень просто и, как всегда, «сверху». В октябре 1930 года было принято решение о прекращении выплаты пособий по безработице и немедленном распределении всех безработных на работы. На освободившиеся средства развернулась массовая принудительная переподготовка безработных при органах труда (к началу 1931 года ее единовременно проходили 20- 22 тысяч человек).
Зарегистрированным на бирже труда были отменены все льготы, кроме одной - немедленного направления на работу. Всем, состоявшим на учете в биржах, в принудительном порядке были предложены рабочие места, независимо от возраста, пола, места проживания, имеющейся профессии или специальности. Если человек интеллигентной профессии отказывался от вакансии откатчика в шахте или чернорабочего на стройке, он автоматически причислялся к «лодырям» и «тунеядцам», которым всё равно находили работу, но уже в более удалённых местах. Фактически безработица в больших городах перешла в скрытую форму.
Рассасыванию учтённой безработицы способствовало также ускоренное создание новых рабочих мест, в том числе за счет перехода от 8-часового на 7-часовой рабочий день (в соответствии с Манифестом сессии ЦИК от 15 октября 1927 года). К началу 1931 года на сокращенный рабочий день переведено 58% всех рабочих и служащих, а в 1932 году он установлен во всей промышленности. Чтобы увеличить загрузку оборудования, на промышленных предприятиях были введены неполная рабочая неделя и трехсменный режим. Все это потребовало дополнительных рабочих. В результате свыше миллиона бывших безработных получили работу.
В течение первой пятилетки были последовательно национализированы, конфискованы или закрыты все частные и большинство кооперативных и смешанных предприятий, а затем полностью реорганизована на государственной центросоюзовской основе промысловая и потребительская кооперация.
Параллельно шла коллективизация - особо уродливая форма государственного принудительного кооперирования. В сельском хозяйстве широко применялись способы подавления: от разорительных налогов и конфискаций до выселения и крайних мер «социальной защиты». К концу пятилетки около 15 млн. крестьян подверглись раскулачиванию, высылке в отдаленные районы страны, пострадали от последствий обобществления их личной собственности, стали жертвами разразившегося в стране голода. Но одновременно с этим более 9 млн. крестьян пришли в города, соглашаясь на любую работу. Только в одном 1931 году было завербовано на лесозаготовки 1,5 млн. человек, в строительство - 2,6 млн., на торфоразработки - 200 тыс. и угольные шахты Донбасса 150 тыс. крестьян.
Резко упали требования производства к качеству рабочей силы, ее профессионально-квалификационному уровню. Там, где раньше работал один квалифицированный рабочий, создавались 3-4 новых рабочих места. Типичной фигурой рабочего становится вчерашний выходец из деревни, ранее не знавший индустриального труда и городского образа жизни. Именно он - полуквалифицированный пролетарий - превращается в придаток машины на фабрике, встаёт у конвейера на автомобильном или тракторном заводе, на него были рассчитаны вводимые по тейлоровско-фордовскому образцу невиданные раньше в России потогонные системы. Чтобы расширить «фронт работ», трудовые операции искусственно разбивались на частные функции, вводилось «полумануфактурное» разделение труда. Индустриальный рабочий все больше превращался в частичного работника, полностью зависимого от распределения работ на участке производства. Депрофессионализация обусловила дальнейший рост потребности в количестве рабочей силы, способствуя возрастанию ее всеобщего дефицита.
Вместе с расширением сферы занятости создавались и условия, порождавшие высокую текучесть кадров, уход работников с предприятий в надежде улучшить свое материальное и бытовое положение. Провозглашенная «борьба с безработицей» постепенно стала борьбой против текучести кадров. Наркомат труда получил задание выявлять «трудовых дезертиров», летунов, и лишать их права на получение работы в течение шести месяцев. Для того чтобы обеспечить полную занятость не устроенного биржей пролетариата, с предприятий изгонялись «социально чуждые» и кулацкие элементы, а на их места посылали зарегистрированных безработных. «Бывших людей» биржи не брали на учет для трудоустройства, а те, кто не имел работы, подлежали выселению в административном порядке и направлению на принудительные работы. Биржи труда были преобразованы в территориальные управления кадров, обязанные «снабжать» народное хозяйство рабочей силой, осуществлять ее плановую переброску и перераспределение на ударные предприятия и стройки.
И, тем не менее, безработица продолжала существовать. Под предлогом, что половина из них - «лодыри» и «рвачи», с учета сняли всех. Однако, несмотря на регулярно проводимые чистки «лжебезработных», почти полное закрытие бирж и отделов труда, осуществлявших регистрацию и направление на работу, явная безработица в той или иной мере обнаруживалась во многих крупных городах (Ленинграде, Одессе, Харькове). По официальной статистике, на 1 августа 1931 года (в условиях полной ликвидации безработицы) на учете состояло более 18 тысяч человек. Затем всякое упоминание о безработице исчезло. Как и упоминание о бездомных, голодающих, о забастовках и трудовых конфликтах.
Исключив рынок труда и безработицу из системы регулирования общественно-трудовых отношений, органы по труду так и не сумели выполнить возложенную на них задачу - организовать прямое распределение и перераспределение трудовых ресурсов. Поэтому они были повсеместно упразднены за ненадобностью (1933 год). Постепенно функции подбора, профподготовки и переброски рабочей силы перешли к предприятиям и их ведомствам. Стали создаваться отделы кадров, самостоятельно решавшие вопросы обеспечения предприятий квалифицированными кадрами, в соответствии с планами производства.
В этот день на московской бирже труда слесарю Михаилу Шкунову было выдано последнее направление на работу. Биржа труда стала попросту ненужной, в связи с этим ее закрыли. Кто бы мог подумать, что со временем биржи вновь откроются.
Сейчас трудно представить, но в первые годы Советской власти в стране существовали биржи труда. Была такая и в Шахтах. Располагалась она в одном, ныне не существующем, здании дореволюционной постройки на проспекте Победы Революции. Спецификой биржи тех лет, было то, что при направлении на работу не учитывалось место проживания и образование. Например, инженера могли направить на должность чернорабочего.
Декрет В. И. Ленина 1918 г. «О биржах труда» ликвидировал все частные и платные бюро и конторы по найму и учредил государственные бесплатные биржи труда, которые сыграли важную роль в обеспечении всеобщей занятости населения. К 1930 безработица в СССР была ликвидирована, в связи с чем биржи труда прекратили своё существование.
Во время фашистской оккупации города Шахты биржа труда вновь заработала. Всё работоспособное население было обязано зарегистрироваться на ней. Не желавших работать фашисты расстреливали. С освобождением города биржа труда была закрыта.
Ликвидация безработицы и безграмотности была для советских людей предельно важной задачей. Наши предки считали, что без труда и развития человек не может быть полноценным. Поэтому они решили обеспечить каждому советскому гражданину возможность учиться и трудиться. Такая задача для общества была поставлена впервые в истории человечества. Удивительно, но решить её удалось. Однако гораздо сложнее оказалась другая проблема: как быть, если человек не желает ни учиться, ни трудиться?
Жертвой борьбы с безработицей становились тогдашние дауншифтеры: девиз «Кто не работает, тот не ест» бил по их выбору уголовной статьей за тунеядство. Среди этих «тунеядцев» порой оказывались очень талантливые люди, например, Иосиф Бродский и Сергей Довлатов.
Любопытно, что лицам, обвиненным в тунеядстве, присваивали аббревиатуру «БОРЗ», которая расшифровывалась как «без определенного рода занятий». Впоследствии в обиходе появился жаргонизм «борзой», характеризующий человека, стойко не желающего работать.
А что думают шахтинцы по поводу свободы выбора: работать или не работать?
Сохранились кадры диафильма 1960 года производства «Старые слова», где в качестве примера забытых слов приведено слово «безработный».
 |
 |
 |
Увидели что-то интересное или необычное? Снимите это событие на телефон и поделитесь своей информацией со всем городом! Присылайте сообщения, фото и видео на почту редакции , в наши группы «