Как высчитывают алименты из зарплаты. Порядок расчета и удержания алиментов. Учитывать ли ндфл

В 2019 году, так же как и прежде, многих интересует, как начисляются алименты на ребенка. Поскольку по бракоразводным процессам Россия все еще в десятке лидеров.

Стоит отметить, что в текущем году начисление алиментов не изменилось по сравнению с предыдущими периодами. Его принципы и условия сохранились. Однако прежде чем оформлять алиментные выплаты, необходимо точно знать, каков порядок начисления алиментов на ребенка.

Правила оформления алиментов

Правила начисления алиментов регламентированы несколькими правовыми актами. В частности: СК РФ, ФЗ-229 и правительственным Постановлением № 841.

Если алименты начисляют для обеспечения детей, то их объем устанавливают:

  • добровольно - в нотариальном соглашении;
  • принудительно - в судебном акте.
Важно! Когда стороны самостоятельно определяют размер будущих платежей, их объем может быть любым, но не менее установленного законом минимума. В противном случае нотариус не удостоверит такое соглашение.

Если же алименты устанавливает судебный орган, то действуют нижеизложенные правила.

  1. Алиментные выплаты на 1-го ребенка составляют не менее 1/4 (25%) от всех видов доходов алиментщика. Например, если оплата труда родителя с алиментными обязательствами, составляет 80 000 руб. ежемесячно, то из них 20 000 руб. он должен уплатить как обеспечение ребенка.
  2. Алиментные платежи на 2-х детей устанавливают от 1/3 (33%) от дохода плательщика. При оплате в 80 000 рублей нужно будет отдать 26 667 руб. в счет финансовой поддержки своих отпрысков.
  3. Алиментная плата на 3-х и более детей составляет 1/2 (50%) от имеющегося дохода. Но на несовершеннолетних ребятишек суд может увеличить обеспечение - максимально до 70% от дохода.
  4. Если материально обязанный родитель безработный или не имеет официального трудоустройства, то алименты устанавливаются:
    • в твердой форме: в долях от МРОТ;
    • комплексно - частично в долевом соотношении, частично в твердой форме.

В любом случае, происходит это с учетом регионального детского прожиточного минимума.

Внимание! Суд при назначении алиментов может не только увеличивать, но и уменьшать размер взыскиваемых алиментов. С учетом разных объективных факторов: семейного, материального положения сторон, проживание с каждым из родителей совместных детей и т. п.

Скачать для просмотра и печати:

Доходы для взыскания алиментов

Алиментные платежи уплачиваются со следующих видов доходов:

  • любой оплаты труда (материального обеспечения, денежного вознаграждения);
  • дополнительноых вознаграждений за отработанное время (премиальные, сверхурочные);
  • надбавок и доплат к окладам (послужные, должностные, категорийные и т.д.);
  • поощрений;
  • отпускных сумм;
  • пенсий;
  • стипендий;
  • пособий (по безработице, нетрудоспособности и т.д.);
  • коммерческих доходов;
  • вознаграждений за исполнение гражданско-правовых договоров.

Доходы, с которых не взыскивают алименты

Запрещается удерживать алименты с таких поступлений:

  • сумм возмещения вреда, причиненного здоровью;
  • сумм компенсации увечья при исполнении служебных обязанностей;
  • различных компенсационных выплат (после техногенных катастроф, по уходу за нетрудоспособными членами семьи и т.д.);
  • амортизационных, командировочных доходов;
  • пенсий ввиду утраты кормильца;
  • гуманитарной помощи.

Индексирование платежей

Стороны самостоятельно должны предусмотреть порядок индексирования выплат в алиментном документе. В противном случае индексировать будут по условиям ст. 117 СК РФ.

Требования по индексации следующие:

  1. Пропорционально увеличению прожиточного минимума для конкретной социально-демографической подгруппы населения (по регионам).
  2. Пропорционально увеличению прожиточного минимума для той или иной социально-демографической подгруппы по России в целом (если такой показатель отсутствует в регионе).

Если в алиментном соглашении индексирование и его порядок не предусмотрены, то оно все равно производится, но уже не на договорных, а на законных началах.

Алиментная плата, взыскиваемая по суду, тоже индексируются по тем же самым правилам.

Внимание! Условие об индексировании платежей обязательно для нотариального соглашения.

Разновидности способов перечисления денег получателю


Алиментные выплаты можно отправлять различными способами.
В зависимости от выбранного варианта, существуют свои нюансы в перечислении средств.

Вам нужна по этому вопросу? и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Платежное поручение


Алиментное платежное поручение - документ, на основе которого осуществляют перевод средств плательщика, находящихся на банковских счетах, в счет алиментного обеспечения.
Для правильного его заполнения нужно иметь другие документы, необходимые для выплаты алиментов (исполнительный лист, судебный приказ, нотариальное соглашение).

Основные правила заполнения: указываются:

  • личные данные алиментщика;
  • номер исполнительного листа/судебного приказа;
  • период перечисления денег (месяц, год);
  • перечисляемая сумма;
  • расчетный счет получателя или другие банковские реквизиты.
Важно! Не забывайте указывать первоочередность таких платежей, чтобы банк не отказывал в проведении своевременного перевода.

Если деньги перечисляете на банковский счет работодателем, то в платежном поручении надо указать размер оплаты труда плательщика, число отработанных им дней, налог с дохода, размер оставшейся задолженности, процент и сумму удержаний с зарплаты, ИНН (при наличии).

Алименты выплачивать надлежит не позже 3-х дней после выдачи оплаты труда сотруднику. В противном случае получатель может потребовать уплатить неустойку.

Отчислять алименты из зарплаты бухгалтерия может и без поручения алиментщика, если исполнительные документы передаются по месту работы взыскателем.

Почтовые отправления


Закон допускает направление денег и посредством почтовой связи.

При этом непременно необходимо также указать:

  • данные плательщика;
  • получателя;
  • период и суммы выплат;
  • дату платежа и реквизиты;
  • адрес получателя.
Совет! Если таких данных в почтовом переводе не будет, то недобросовестный получатель может воспользоваться этим и утверждать впоследствии, что деньги были перечислены не в счет алиментных платежей. А присланы ему по другому поводу.

Доставка курьером или специализированной организацией


Допустима и доставка алиментных средств посредством сторонних - услуг различными специализированными компаниями.

Алименты – это выплаты, которые осуществляются в интересах несовершеннолетних или других, как правило, нуждающихся родственников. Они удерживаются из дохода их плательщика в твердой сумме денег или в долях, если речь идет про алименты на ребенка. Наиболее распространенным видом дохода трудоспособного населения страны является зарплата. Поэтому плательщикам и получателям средств важно знать, как удерживаются алименты из заработной платы. Будет полезна данная информация и бухгалтерам – те лица, на которых, обычно, возлагается обязанность правильно рассчитать денежную сумму, подлежащую уплате.

Начнем с того, что алиментные обязательства могут возникнуть на основании:

  • алиментного соглашения, заключенного сторонами у нотариуса добровольно;
  • на основании решения суда, удержания алиментов осуществляются по исполнительному листу.

Об этом говорят нам ст. ст. 100 и 109 Семейного кодекса РФ.

Если имеется добровольная договоренность об осуществлении уплаты средств на несовершеннолетнего или другого иждивенца, то стороны самостоятельно определяют то, как удерживаются алименты: в какие сроки и в каком объеме.

Если же имеется судебный акт, устанавливающий порядок и размер выплат, то варианты начисления алиментов из зарплаты могут быть разными:

  1. В судебном постановлении может быть указано, что уплачивающий деньги работник должен отдавать долю от всех своих доходов. Это общее правило. Если есть какой-то фиксированный оклад, то можно уверенно говорить о стабильности выплат. Следовательно, на одного ребенка можно удержать алименты по исполнительным документам в размере 1/4 части дохода, на двоих детей выплачивается до 1/3 доли заработной платы, максимальный процент выплат на троих и более детей составляет 50% от дохода.
  2. Удержание алиментов из заработной платы может осуществляться и в твердой сумме денег, если, например, сотрудник компании имеет сдельную оплату труда, в результате чего уровень его финансового положения постоянно изменяется.

Выплаты, осуществляемые работодателем помимо зарплаты

Необходимо отметить, что сотрудник организации нередко получает от своего работодателя не только заработную плату, но и:

  • премии;
  • компенсации;
  • пособия.


С части таких выплат тоже возможно и необходимо осуществлять удержание алиментов. Как определить с каких выплат высчитываются средства на ребенка, а с каких – нет? Документ, который регулирует данный вопрос, называется Постановление Правительства России № 841. Данное Постановление было принято в 1996 году. В последующем, оно не раз изменялось и дополнялось. Документ разъясняет с какого дохода можно удерживать алименты.

В перечень таких доходов, в частности, включены:

  • компенсации за отпуск, который работник не успел отгулять;
  • выплаты за использование работником личного транспорта в служебных целях;
  • премии по случаю государственного праздника и многие другие выплаты.

Бухгалтеру компании нужно знать, что недопустимо осуществлять удержание алиментов из зарплаты в той части, в какой в неё включены:

  • выплаты, связанные с получением травм на производстве;
  • компенсации за износ личного инструмента, используемого в рабочих целях;
  • деньги, выданные работнику в целях компенсации его командировочных расходов или расходов при переезде на работу в другую местность;
  • пособия, носящие социальный характер, не связанные с осуществлением трудовой деятельности: на погребение родственника, при рождении сына или дочери, в случае, если работник пострадал от стихии.

Естественно, что все перечисленные компенсации и пособия не являются зарплатой, как таковой, но нередко они выплачиваются одновременно с теми средствами, которые составляют оплату труда, работнику непросто разобраться, какая сумма будет являться его заработной платой, а какая – выплатами, перечисленными выше. Задача бухгалтера, удерживающего алименты из заработной платы – не только правильно определить размер доли от дохода, которую нужно удержать по исполнительным листам. Нужно еще и понять с каких доходов можно производить расчет и удержание начисленных алиментов, а с каких этого делать нельзя. То есть Постановление Правительства, о котором речь шла выше, должно быть на рабочем столе каждого сотрудника бухгалтерии, имеющего дело с алиментщиками.

Говоря о том, как высчитываются алименты с зарплаты, нельзя обойтись без примеров.

Начисление алиментов с заработной платы сотрудника. Примеры

На практике может сложиться большое количество ситуаций, в которых бухгалтер не сможет грамотно разобраться и понять, как рассчитываются алименты. Остановимся на более важных и типичных случаях:

  1. Порядок расчета удерживаемых средств определяет, что деньги на детей или других иждивенцев выплачиваются только лишь с тех сумм, которые начислены за период взыскания. К примеру, в судебном постановлении говорится, что алименты от зарплаты должны удерживаться с ноября 2016 года. Если в феврале года 2017 сотрудник получит премию за октябрь прошедшего года, то с неё удерживать часть будет неправильно. Если эту премию бухгалтер не учтет, то он поступит абсолютно законно, задолженность не образуется.
  2. Сначала необходимо удержать НДФЛ, а уже потом осуществлять расчет алиментов. То есть выплаты на содержание нуждающихся родственников исчисляются не из грязной зарплаты работника, а из общей суммы оплаты труда за вычетом НДФЛ. Что такое НДФЛ, должен знать любой бухгалтер, но знают не все плательщики и получатели средств. Это налог, которым облагаются доходы физических лиц, которыми и являются алиментщики. Таким образом, чтобы правильно рассчитать сумму, которую может получить работник, содержащий несовершеннолетнего, нужно: взять общую зарплату, удержать с неё НДФЛ, с применением полагающихся налоговых вычетов. Далее, следует удержать сумму алиментов. Если работнику ранее выплачивался аванс, то и сумму этой выплаты нужно вычесть из общего размера дохода. Требование о том, что сначала нужно удержать НДФЛ, устанавливается в ч. 1 ст. 99 ФЗ «Об исполнительном производстве».
  3. Неоднозначно решается вопрос, затронутый в ч. 3 ст. 99 вышеуказанного закона. В ней говорится о том, что с алиментщика нельзя удержать более 70% от получаемого им дохода. Бухгалтеры расходятся во мнениях относительно того, как правильно рассчитать размер предельного удержании средств. Предлагается такой вариант: предположим, что зарплата у работника компании составляет 20000 рублей. 8 тыс. ему уже было выплачено ранее – авансом. Алименты выплачиваются на троих несовершеннолетних. А сумма стандартных вычетов составляет 5,8 тыс рублей. НДФЛ в такой ситуации будет составлять 1,846 тыс. рублей. Как рассчитать алименты? Необходимо из размера заработной платы вычесть сумму НДФЛ и умножить получившееся число на 1/2, то есть поделить его на два. Получается, что рассчитанный размер алиментных выплат будет составлять чуть более 9 тыс. рублей. При этом, если из общей суммы зарплаты вычесть НДФЛ и сумму аванса, а потом умножить получившееся число на 70%, то получится, что максимум, который допустим к удержанию – чуть больше 7000 рублей. Округляя, 2000 рублей придется не удерживать, а переносить на следующий месяц в виде задолженности. Чем только потом гасить долг? Есть и другая точка зрения относительно того, как рассчитываются алименты и их предельный размер. Солидная часть бухгалтерских работников считают, что умножать на 70% нужно не сумму зарплаты за вычетом НДФЛ и аванса, а ту сумму, из которой вычитается только лишь размер налога, но не аванса. При тех же исходных данных, получается, что удержать с работника можно 12 тыс. рублей, а нужно – всего лишь 9 тыс. Задолженности образовываться не будет. Но к тому числу, когда в компании выплачивают зарплату, её сотрудник получит чуть больше 1000 рублей. Перспектива не очень радужная, но это лучше, чем иметь задолженность, на которую в 2017 году, как и в году 2016, будут начисляться пени.


Есть предложения удерживать алименты дважды в месяц: с аванса и заработной платы. Представляется, что такой вариант выгоден работнику. Если опираться на заданные в примерах условия, то работник тогда будет получать не 8 тыс. и 1 тыс. рублей, а более или менее равные суммы. Между тем, такой подход, как кажется, не очень соответствует законодательству. Если в исполнительном листе указано, что деньги нужно отчислять 1 раз месяц, то так и нужно поступать. А работник пусть уже сам распределяет полученную зарплату так, чтобы ему хватило на жизнь, и не было задолженностей по каким-либо платежам.

Прекращение осуществления выплат

Чтобы не получилось так, что алиментное обязательство уже прекращено, а работодателем сумма удержаний продолжает рассчитываться, бухгалтеру компании необходимо знать в каких случаях необходимо воздержаться от начисления алиментов.

Как уже отмечалось, взыскание происходит на основании исполнительных документов:

  • алиментного соглашения;
  • приказа, выданного судебным органом, исполнительного листа.

Ст. 120 СК РФ говорит о том, что соглашение утрачивает силу, если:

  • одна из его сторон умерла;
  • стороны пришли к согласию расторгнуть документ;
  • наступило условие, содержащееся в соглашении, позволяющее расторгнуть все договоренности.

Эти основания будут актуальны и в 2017 году. Поправок в этой области вносить никто не собирается.

Если же взыскание происходит на основании документа, выданного в судебном порядке, то основания для прекращения начисления алиментов могут быть следующими:

  • сын или дочь работника организации стали совершеннолетними;
  • несовершеннолетнего усыновили;
  • суд освободил плательщика от необходимости выделять средства на содержание детей;
  • смерть плательщика или получателя средств.

Примеры

  1. Если ребенку исполняется 18 лет 24 октября 2017 года, то средства в его пользу будут удерживаться из заработной платы его родителя, начисленной с начала месяца по 23 октября. Алименты с квартальной и годовой премии будут начисляться частично. Как посчитать алименты с премий? Необходимо взять сумму премии и вычислить её долю, которая будет пропорциональна сроку, до которого ребенок будет считаться еще несовершеннолетним.
  2. Нужно помнить, что если у работника остается задолженность перед своим ребенком по выплатам, даже если сын или дочь стали совершеннолетними, то гасить её придется. Например, мужчина получает 20000 рублей, судом установлено, что он должен отчислять на ребенка – 17000 рублей. Это больше, чем 70%. Следовательно, у него будет ежемесячно накапливаться задолженность. После того, как ребенок станет совершеннолетним, из зарплаты будут удерживаться средства на то, чтобы погасить долг. Опять же, сначала будет удерживаться налог, а потом уже деньги для исполнения обязательства.

Если работник увольняется из организации, то у его работодателя возникает обязанность проинформировать приставов о данном факте и передать им всю необходимую документацию, касающуюся осуществления удержаний. На это дается всего трое суток. Вообще, работодатель во многих случаях может быть привлечен к ответственности за нарушения в сфере начисления, удержания и выплаты получателю алиментных платежей.

Ответственность работодателя

  1. Утрата исполнительного листа. Если работодатель или бухгалтер утеряют исполнительный лист, то на виновника может быть наложен штраф в 2500 тыс. рублей.
  2. Нарушение исполнительного законодательства. Ответственность за такое деяние, которое может выражаться в самых разных действиях и бездействиях, предусмотрена ст. 17.14 КоАП РФ. Налагается штраф от 2 до 100 тыс. рублей. Все зависит от особенностей субъекта. Например, физические лица не могут получить штраф больше, чем на сумму 2,5 тыс. рублей. А лиц юридических штрафуют по полной программе. Среднее наказание применяется к должностным лицам.

Вполне можно подвергнуться и уголовной ответственности, если работодатель умышленно и злостно препятствует исполнению судебного решения.

Не стоит забывать и о том, что существует гражданско-правовая ответственность. Например, если работодатель по каким-либо причинам не перевел получателю алиментов деньги в срок, то с организации где работает алиментщик, или с виновного должностного лица можно взыскать сумму задолженности с начисленными на неё пенями – 0,5% за день просрочки. Кроме того, взысканию подлежат и убытки, которые понес получатель средств в связи с тем, что не смог получить на руки причитающуюся сумму денег.

Итоги

Таким образом, можно сделать вывод, что на руководителе компании и её бухгалтере лежит огромная ответственность.

Бухгалтерия должна:

  1. Правильно рассчитать размер выплат.
  2. Своевременно осуществить удержание средств.
  3. Вовремя перечислить деньги получателю.

Усугубляется это еще и тем, что нет четкой и единой установки о том, как высчитываются алименты с зарплаты. Зато, ответственность за нарушение законодательства существует. Причем довольно серьезная. С другой стороны, в вопросе взыскания денег на содержание неких лиц без ответственности просто-напросто нельзя.

При разводе вопрос дальнейшего воспитания и содержания ребенка должен быть решен в первую очередь. Ведь даже если родители уже не являются мужем и женой, участвовать в судьбе маленького человека должны они оба. Выплата алиментов - один из самых важных моментов, который рассматривается в ходе развода. Поэтому, решаясь на серьезный шаг, стоит побольше узнать о том, как начисляются алименты.

По закону

Согласно законодательству России, алиментами являются денежные средства или их материальный эквивалент, которые ежемесячно выплачиваются одним родителем на содержание несовершеннолетнего ребенка. Также алименты выплачиваются и на совершеннолетних детей в случае, если они являются недееспособными.

Регулируется вопрос отчисления алиментов несколькими документами:

  1. Статья 82 Семейного кодекса РФ.
  2. Постановление №841 от 1996 года, редакция 2003 года (в нем представлен перечень видов и способов дохода, с которых происходит удержание).
  3. Федеральный закон№229 от 2.10.2007 «Об исполнительном производстве» (в нем прописан порядок уплаты алиментов).

Как выплачивать

Сразу нужно заметить, что далеко не всегда при разводе разрешение вопроса алиментов доходит до судебных разборок. Когда оба родителя продолжают активно участвовать в жизни детей, начисление алиментов, а также их процент, могут быть определены по договоренности.

Добровольные выплаты

В такой ситуации отец пишет заявление своему работодателю, в котором определяется порядок удержания выплат. В заявлении прописываются реквизиты получателя, его паспортные данные и данные сына или дочери. Также указывается размер вычета - процент от дохода или денежное выражение суммы алиментов. Уточняется периодичность вычетов и дата перечисления.

По решению суда

Если родитель избегает участвовать в поддержке своего ребенка, второй родитель может отправиться в суд. Именно там выносится решение о взыскании средств. Решение оформляется документально, в одной из трех форм:

  • Исполнительный лист. Его выдают в суде после удовлетворения иска по выплате алиментов.
  • Судебный приказ. Он отличается от исполнительного листа тем, что выдается без рассмотрения иска. Обычно это случаи, когда обязанность обеспечивать наследника очевидна - например, при наличии соглашения.
  • Алиментное соглашение. Документ, в котором устанавливаются все условия алиментных выплат. Он заверяется нотариально, а действует так же, как и исполнительный лист.

Из чего вычисляется

Как уже упоминалось выше, в законодательной базе России прописаны все источники доходов, с которых происходит начисление алиментов. К этим доходам относятся:

  • Зарплата и другие вознаграждения - надбавки, премии.
  • Зарплата на работе по совместительству.
  • Отпускные (и компенсация отпуска в случае его неиспользования).
  • Пенсии, пособия (в том числе и по безработице), стипендии.
  • Доходы от предпринимательской деятельности и от сдаваемого в аренду имущества.

Ряд выплат не предусматривает процент алиментных отчислений. В основном это выплаты, которые не осуществляются постоянно или периодически:

  • Компенсации командировок и рабочих поездок, переезда на новое место в связи с работой.
  • Разовые премии.
  • Пособия, которые выплачивают матерям - по беременности, по родам. Не входит сюда и материнский капитал.
  • Помощь от государства, связанная с природными катастрофами (наводнения, пожары, землетрясения).
  • Пенсия по потере кормильца.

Расчет

Если родители разошлись мирно, а отец желает принимать активное участие в жизни детей, они сами определяют размеры денежной суммы. В случае, когда муж и жена заключают соглашение, в котором прописаны условия обеих сторон, указанная сумма может быть больше, но никак не меньше нормы, установленной законодательством России.

Сложнее становится ситуация, когда происходит конфликт, отец отказывается добровольно выплачивать алименты, и дело доходит до суда. Стандартный процент отчислений, предписываемый судом, составляет четверть от доходов. Согласно статье 81 Семейного кодекса, схема расчета выглядит так:

  • На одного ребенка выплачивается ежемесячно 25% от доходов.
  • На двух детей - третья часть полученных средств.
  • На троих детей и больше отец отчисляет 50% доходов.

Максимальный процент, который суд может постановить для алиментных выплат, составляет 70% от заработка отца. Это ограничение регламентируется Трудовым кодексом РФ, а именно - Статьей 138.

Семейный кодекс также предусматривает возможность установить размер алиментов не как процент от суммы доходов, а в фиксированной денежной сумме. Это возможно в случаях, когда этот процент определить невозможно: нерегулярность заработка, зарплата выдается в натуральном виде или выплачивается валютой. В таком случае размер будет устанавливаться исходя из положения несовершеннолетнего так, чтобы сохранить его прежний уровень жизни.

Бывают ситуации, когда алименты разбиваются на две части. Одна из них - фиксированная денежная сумма, вторая - определенный процент в зависимости от доходов.

Если отец не работает, вопрос об алиментных отчислениях все равно остается открытым. При отсутствии доходов у алиментоплательщика суд установит размер алиментов, основываясь на показателе средней заработной платы по России. Проще, если отец состоит на учете на бирже: в такой ситуации он получает пособие по безработице, и именно с него будут отчисляться выплаты ребенку.

Если безработный отец не получает пособие, поскольку не встал на учет, это не отменяет необходимости помогать обеспечивать своего ребенка. Долг будет копиться до тех пор, пока все деньги не будут получены тем, кому они предназначены.

Начало отчислений

Актуальный вопрос, возникающий по завершению всех судебных постановлений - когда именно начинаются выплаты алиментов. Зависит этот момент от схемы проведения выплат.

По соглашению отсчет времени выплат начинается с момента его заключения. То есть ровно через месяц первое отчисление должно быть произведено.

Если выплата алиментов установлена по судебному решению, срок отчисления стартует с момента поступления искового заявление на рассмотрение в суд.

Может случиться и так, что с момента развода истекло достаточно времени. В этой ситуации мать может рассчитывать на получение алиментных выплат, если до ее обращения в суд после развода прошло не больше трех лет. Но она должна предоставить доказательства, что запоздалое обращение в судебные органы имеет на то серьезные и обоснованные причины.

Правила проведения выплат

Если алиментоплательщик предоставил заявление по месту работы, ответственность за правильные расчеты и своевременное перечисление средств несет работодатель. Перечисление средств на ребенка осуществляется в ходе трех дней после того, как была начислена заработная плата.

В случае установления фиксированной суммы алиментов, бухгалтерия предприятия или организации индексирует данные удержания в соответствии с ростом размера МРОТ в России.

Работодатель прекращает нести ответственность за выплаты, если срок соглашения между родителями истек, а также при завершении других условий, прописанных в нем - например, окончание учебы.

Если алиментоплательщик был уволен, работодатель уведомляет получателя алиментов и суд в трехдневный срок. Вместе с уведомлением он направляет в суд исполнительный лист и сопроводительное письмо, которое содержит полную информацию об удержаниях с доходов гражданина.

Если выплата алиментов постановлена судом, она прекращается при следующих условиях:

  • Ребенок достиг возраста 18 лет или досрочно признан дееспособным.
  • Ребенок был усыновлен другим лицом.
  • Смерь получателя алиментов или алиментоплательщика.

Другие обстоятельства, к примеру, вступление в брак или рождение других детей алиментоплательщика, никак не влияют на регулярность и сумму выплат. Единственное, что может сделать отец - обратиться в суд, чтобы переиграть размер алиментов, поскольку условия его жизни и распределение доходов изменились.

Прекращение выплат

Если появилось одно из условий, позволяющих прекратить выплаты, а месяц еще не завершен, рассчитывается сумма за неполный период. Если ребенку исполнилось 18 лет, последняя оплата рассчитывается за период, предшествовавший его совершеннолетию (день его достижения не включается в расчет).

Последствия нарушения

За нарушением порядка взыскания алиментных выплат в России следят судебные приставы. В случае возникновения подозрений о нарушениях работодателя проверяют: изучают все финансовые и кассовые документы, которые могут подтвердить как выплату зарплаты, так и соблюдение правильности расчетов отчислений на ребенка.

Если выявлено нарушение, работодатель будет привлечен к административной ответственности. Если отчисления не производились по вине самого плательщика, неустойка будет взиматься с него.

Неисполнение условий выплаты алиментов, установленных судом, отсылает к Уголовному кодексу РФ и его статье 315, которая предусматривает следующие виды ответственности:

  • Штраф - до 200 000 рублей, либо размером зарплаты за 18 месяцев.
  • Обязательные работы до 480 часов.
  • Лишение должности сроком до пяти лет.
  • Арест до полугода.
  • Принудительное выполнение работ сроком до двух лет.

При возникновении ситуации с неуплатой алиментов, возникает резонный вопрос - как рассчитать задолженность по алиментам. Расчет долга также обеспечивают судебные приставы. Как говорилось выше, они проверяют бухгалтерию предприятия. Когда нарушения обнаружены, судом выносится постановление. Оно отправляется и плательщику, и получателю, и по месту работы задолжавшего.

Рассчитывается долг на основании норм Статьи 113 Семейного кодекса РФ и Статьи 102 ФЗ «Об исполнительном производстве». Способ расчета зависит от положения должника и установленного порядка выплат.

  1. По прожиточному минимуму, установленному в регионе или на федеральном уровне.
  2. По уровню средней зарплаты в России.
  3. На основании размеров дохода алиментоплательщика.

Первый случай возможен, если удержания прописаны судом или в соглашении как денежная сумма, а не процент. Сумма доходов никакой роли играть не будет, алиментный долг будет вычисляться на основе прожиточного минимума в России.

Ко второму способу обращаются, когда плательщик не может предоставить официальное подтверждение размеров полученных за рассматриваемый период средств, либо они были получены неофициально. Также по этой схеме рассчитывают процент отчислений, если алиментоплательщик является ИП и отказывается предоставить финансовую информацию.

Третья ситуация возникает, когда должник официально трудоустроен, но в силу каких-либо причин не выплачивал алименты на ребенка в течение указанного периода.

Помощь близким людям, которые не могут самостоятельно о себе позаботиться, нашла отражение в законодательстве РФ. Государство создало алименты как механизм защиты малообеспеченных родственников. Они могут выплачиваться как на содержание детей, так и других близких членов семьи. Детальнее о том, как считают алименты, читайте далее.

Сущность понятия

Согласно Семейному кодексу, под алиментами подразумеваются средства, которые направляются на содержание детей родителями и совершеннолетних родственников детьми или супругами. На законодательном уровне предусмотрен механизм назначения, расчета и выплаты алиментов. Кроме Семейного кодекса, эти вопросы также регулируются Гражданским, Налоговым, Трудовым кодексом.

В отдельных Постановлениях правительства и пленума детально прописан механизм, как считают алименты. Обязанность по выплате средств ложится на трудоустроенных граждан, у которых есть несовершеннолетние дети или нетрудоспособные близкие родственники. Основанием для перечисления средств является судебное решение или двустороннее соглашение. В первом случае средства взыскиваются в принудительном порядке, а во втором - на добровольной основе.

Алиментоплательщики

Круг ответственных лиц в России гораздо шире, чем в других странах. Плательщик и получатель должны быть членами одной семьи. Средства могут перечисляться не только на содержание детей и родителей, но также бывших супругов, бабушек, внуков и т. д. Также в список выгодополучателей попадают фактические воспитатели (мачеха, отчим).

Порядок расчета алиментов начинается с определения права на получение выплаты. На содержании у трудоспособных родственников могут находиться:

  • несовершеннолетние дети, как законнорождённые, так и усыновленные;
  • совершеннолетние дети, которые нетрудоспособны по причине инвалидности;
  • нетрудоспособные родители, бывшие супруги, братья и сестры, внуки, бабушки и дедушки, мачеха или отчим.

Выплачивать алименты может любой из перечисленных родственников, кроме фактических воспитателей.

Принудительное взыскание

Отечественным законодательством предусмотрена возможность принудительного взыскания алиментов через суд для супругов. Такая возможность может возникнуть, если один из родителей отказывается содержать ребенка. Взыскание алиментов может осуществляться по одной из таких схем:

  • В незарегистрированном браке сначала придется пройти процедуру установления отцовства. С этой целью используется либо свидетельство о рождении, либо проводится медицинская экспертиза.
  • По схеме упрощенного приказного производства. В данном случае необходимо предоставить в суд информацию о членах семьи, их месте проживании, доходах, наличии иждивенцев. Исходя из полученных данных, материального и социального статуса сторон суд примет решение о том, как будут осуществляться расчет алиментов на одного ребенка и их выплата.
  • В порядке искового производства. В данном случае можно договориться о форме уплаты алиментов и взыскать долги за предыдущие периоды. Тогда осуществляется расчет неустойки по алиментам. Для получения выплат необходимо предоставить копии: паспорта, свидетельства о рождении каждого ребенка, свидетельства о регистрации брака, справку о составе семьи и с места жительства заявителя. Также нужно предоставить расчет алиментов в твердой денежной сумме и обосновать затраты.

Источники

Семейным кодексом предусмотрено, что алименты могут удерживаться со всех видов заработка. В Постановлении № 841 также представлен перечень доход, с которых может осуществляться удержание:

  • зарплата с основного и дополнительного мест работы;
  • содержание госслужащих;
  • гонорары;
  • надбавки;
  • доплаты;
  • премии всех видов;
  • иные доходы (пособия, пенсии, стипендии, финансовая помощь).

Исключения

Запрещается удерживать алименты с:

  • единовременной выплаты из бюджета, внебюджетных фондов, государства, межгосударственных организаций и прочих источников, предоставленные в связи с террористическим актом, смертью члена семьи, за оказание помощи в раскрытии преступлений;
  • доходов, поступивших в виде стоимости питания;
  • финпомощью, выплачиваемой при рождении ребенка, регистрации брака, смертью родственника;
  • компенсацией командировочных расходов, амортизацией инструмента, который принадлежит рабочему;
  • дохода от продажи недвижимости.

Порядок расчетов в процентах

Как считают алименты? Законом предусмотрены две схемы калькуляции: долевые выплаты и фиксированная денежная сумма. Чаще всего суд обязует плательщика осуществлять выплату в такой пропорции:

  • 25% доходов - на одного ребенка;
  • 33% доходов - на двоих детей;
  • 50% доходов - на трех и более детей.

Формула расчета алиментов: Алименты = База х Процент от дохода.

Дополнительно устанавливается фиксированная денежная сумма содержания на случай, если:

  • плательщик имеет нерегулярный доход;
  • доход поступает в валюте другого государства или в натуральном виде;
  • у плательщика отсутствует официальный доход;
  • назначение алиментов в долевом соотношении нарушает интересы ребенка.

Рассмотрим пример расчета алиментов, удерживаемых из зарплаты. По решению суда с зарплаты сотрудника ежемесячно должно удерживаться 25% в виде алиментов. Оклад рабочего составляет 65 тыс. руб. Осуществим расчет удержаний:

  • Налоговый вычет на одного ребенка составляет 1,4 тыс. руб.
  • База для расчета = (65 - 1,4) * 0,13% = 8,268 тыс. руб.
  • Алименты = (65 - 8,268) * 0,25 = 14, 183 тыс. руб.

Порядок расчетов в фиксированной сумме

Как считают алименты в фиксированной сумме? Начисления привязываются к прожиточному минимуму конкретного лица в регионе или стране в целом. Суд назначает размер выплаты, кратный данному показателю. Средний заработок для расчета алиментов значения не имеет. Однако, на размер выплаты влияет регион проживания получателя средств и индексация.

Рассмотрим далее пример расчета алиментов по ПМ. По решению суда от 04.12 г. Иванову были начислены алименты в сумме 10.5 тыс. руб. Получатель средств проживает в Москве. на дату проведения суда уровень ПМ в регионе составляет 10,443 тыс. руб.

Кратность = (10500 / 10443) * 10 443 = 10 552,5 руб. - такую сумму алиментов Иванову придется платить с апреля 2012 года.

Взыскание

Основанием для удержаний являются:

  • судебный приказ;
  • исполнительный лист;
  • добровольное соглашение об алиментах.

Подписание соглашения является самым цивилизованным способом осуществления взысканий. При условии, что родители обсудили все нюансы: вид, сумму, сроки выплат. Соглашение может быть составлено в произвольной форме. На документе должны стоять подписи обоих родителей. Если соглашение будет оформлено у нотариуса, то оно приобретет законную силу. Если в дальнейшем один из родителей откажется от своих обязательств, достаточно будет предоставить документ приставам, чтобы они возбудили производство. Сумма алиментов должна быть не меньше той, что взыскивалась бы в принудительном порядке.

Издание судебного приказа инициирует взыскательница алиментов. Если полюбовно договориться со вторым родителем не удалось, то следует подать мировому судье заявление, а также: паспорт, свидетельство о расторжении брака, свидетельство о рождении. Если представленные доводы будут достаточными, то судья вынесет решение без заседания. Копии приказа будет направлена заявительнице, плательщику и приставам. Только после того, как документ попадет приставам, он будет принят к исполнению.

Обращаться сразу с заявлением в суд стоит в том случае, если:

  • взыскательница хочет, чтобы выплаты осуществлялись в фиксированной сумме, когда доход истца выше официального;
  • если истец не выполняет условия ранее заключенного соглашения;
  • если отсутствует какая-либо информация о местонахождении и доходах отца ребенка.

В заявлении следует указать, какое-то из обстоятельств и приложить копии документов, необходимые для издания судебного приказа. Взыскания будут осуществляться с момента получения заявления. Если у истца имеется задолженность по выплатам, то следует осуществить и приложить к заявлению расчет неустойки по алиментам, обосновать расходы. Рассмотрение дела будет осуществляться на судебном заседании, но иногда решение выносится заочно. Копия решения направляется судебным приставам, а далее истцу и взыскательнице.

Максимальная сумма

Алименты удерживаются из всех выплат в денежной и натуральной форме. Статьей 138 ТК установлены предельные размеры удержаний. Если на одного сотрудника пришло несколько исполнительных листов, то предельная сумма удержаний составляет 50% дохода. Если все удержания касаются выплаты алиментов детям, то предельная сумма может быть увеличена до 70%. При этом сумма должна быть пропорциональна разделена по всем исполнительным листам.

Пример 1

На сотрудника поступило два исполнительных листа. После выплаты НДФЛ сумма дохода составляет 10 тыс. руб. По исполнительным листам следует выплатить 5,4 тыс. руб., 3 тыс. руб. Предельная сумма удержания составляет: 10 * 0,7 = 7 тыс. руб. Эта сумма распределяется пропорционально между всеми листами:

  • Первый: 7 * 5,4 / 8,4 = 4,5 тыс. руб
  • Второй: 7 * 3 / 8,4 = 2,5 тыс. руб.
  • Остаток задолженности: 8,4 - 4,5 - 2,5 = 1,4 тыс. руб.

После выплаты алиментов следует удерживать сумму накопившейся задолженности.

Исполнительные листы могут присылаться не только на алименты, но также на штрафы, возмещение ущерба. Эти требования удовлетворяются во вторую очередь. Все алименты следует начислять одновременно, вне зависимости от времени поступления исполнительных листов. Удержания следует проводить один раз в месяц с суммы, оставшейся после выплаты налогов. Поэтому с начисленных авансов удержания не осуществляются. Если за вторую часть месяца у сотрудника не было дохода, то это не освобождает его от выплаты алиментов. Эта сумма становится задолженностью, которую следует погасить после выплаты основного долга. Иначе обстоит ситуация, если удержания осуществляются в процентном отношении с дохода. В таком случае отсутствие заработка является основанием для неначисления алиментов.

Неустойки

Задолженность по выплате алиментов может возникнуть не только из-за отказа истца, но и в связи со сменой им места работы. Бухгалтерия со старого предприятия должна передать исполнительный лист в новую организацию. На практике между этими событиями может пройти определенное время, за которое накопится задолженность. В таком случае сначала удерживается текущая сумма, а затем начисляется неустойка. Если информация о схеме удержаний в листе не прописана, то максимум с дохода можно взыскать 70%.

Пример 2

Бухгалтерия получила два исполнительных листа на одного сотрудника. По первому предусмотрено удержание алиментов на двоих детей в сумме 33% от дохода, а по второму - задолженность по этим же алиментам в сумме 18.5 тыс. руб. Порядок осуществления удержаний в исполнительном листе не прописан. Значит, следует ориентироваться на максимальный размер в 70%.

Осуществим расчет алиментов на двоих детей. За текущий месяц сотруднику начислено 22 тыс. руб. (после удержания НДФЛ).

  • Текущая сумма алиментов: 22 * 0,33 = 7,26 тыс. руб.
  • Максимальная сумма удержаний: 22 * 0,7 = 15,4 тыс. руб.
  • Допустимая сумма удержаний по второму листу: 15,4 - 7,26 = 8,14 тыс. руб.
  • По второму листу сумма задолженности переносится на следующий месяц: 18,5 - 8,14 = 10,36 тыс. руб.

Крайне редко, но приставы проверяют порядок начислений, удержаний и выплат зарплаты. Поэтому крайне важно уметь правильно рассчитать и взыскать суммы удержаний.

Прекращение удержаний

По достижении ребенком совершеннолетнего возраста удержание алиментов останавливается. Все начисления следует осуществлять до даты рождения ребенка, указанной в исполнительном листе. Если к этому моменту за алиментщиком числится задолженность, то следует продолжать взыскания до ее погашения. После выплаты задолженности исполнительный лист следует направить приставу или получателю.

Не всем семьям удается сохранить свой брак и многие приходят к решению о разводе. После развода обе стороны ничем не обязаны друг перед другом, но это в том случае если нет детей. Если в семье есть один или более несовершеннолетних детей, то одна из сторон должна поддерживать и обеспечивать его всем необходимым для его жизни.

Известно, что в большинстве случаев ребенок остается с матерью, которая является в убыточном положении. Поэтому отец по закону обязан обеспечивать их, то есть выплачивать алименты.

Способы выплаты алиментов

Алименты могут быть выплачены разными путями.

По обоюдному согласию обеих сторон

Если обе стороны сумели прийти к одному и тому же решению, то алименты выплачиваются согласно определённому порядку расчетов.

Через суд

Если стороны не могут прийти к общему решению и не могут договориться, то дело передается в суд. Суд назначает суму, которую должен выплачивать один из родителей.

Порядок расчета и удержания алиментов

Порядок расчета и удерживания алиментов это один из самых важных процессов, особенно если дело о выплате алиментов проходит через суд. Порядок расчета может быть разных видов.

Размер алиментов

Размер алиментов зависит от вида расчета. Расчет может быть разных видов.

Расчет при добровольном соглашении

Расчет при добровольном соглашении происходит следующим путем: для начала обе стороны должны указать сумму, которую они могут получить или дать. После этого они должны прийти к общему решению о размере алиментов, которое должно устраивать обе стороны. Они указывают сумму, которая будет зафиксирована уполномоченным лицом в специальном документе.

Форма такого договора не устанавливается поскольку, при его составлении между супругами, не было вмешательства суда. Поэтому стороны самостоятельно решают, как выплачивать или получать алименты. Расчет алиментов родители делают сами.

Важно! Договор должен быть корректно составлен. В договоре обе стороны должны указать всё, что их волнует. Составить и заверить договор должен нотариус. Договор обязательно должен быть заверен нотариусом без этого документ не будет иметь юридической силы.

Для составления такого договора необходимо подать заявку, а также обе стороны должны представить следующие документы:

  1. Документ, который подтверждает, что брак действительно расторгнут;
  2. Свидетельство о браке, подтверждающее родственные связи;
  3. Обе стороны должны представить копии паспортов;
  4. Документ о рождении ребенка. Если ребенок приемный, то необходимо предоставить свидетельство о том, что он был усыновлен.

Все перечисленные документы являются обязательными, без них нотариус не сможет заверить документы. Договор предназначен для случая, если родитель без расторжения договора прекратить оказывать материальную помощь.

В таких случаях, на место где работает родитель, отправляется специальная бумага, которая содержит в себе прошение об удержании средств соответствующей суме алиментов. Получив такой документ, работодатель обязан удерживать средства и переводить их на счет получателя, который указан в договоре.

Если один из родителей пожелает внести в договор те или иные изменения, то - это возможно. Изменения должны не ущемлять права одной из сторон, или детей. Также выплата может прекратиться в случае смерти плательщика. Существуют и другие причины, о них можно узнать в статье 12 в семейном кодексе России.

Расчет при удержании алиментов через суд

Если стороны не могут прийти к общему решению и ни один из родителей не идет на компромисс, то для высчитывания сумы алиментов необходимо вмешательство суда. Суд назначает суму, которую должен выплачивать родитель. Суд может назначить конкретную суму или проценты. Размер сумы, назначенный судом, соответствует со статьей 81 в семейном кодексе.

Судебный процесс проходит следующим образом: в суде каждая из сторон предоставляет свои сведенья. Выслушав обе стороны лицо, имеющее полномочия, делает выводы. Сведенья, которые предоставили обе стороны, договора влияют на решение судьи. Решение судьи является единоличным. Также судебное расследование не проводится.

Известно, что суд может принять не одно, а два решения. Решения могут быть двух видов:

  1. Решение о вынесении приказа.
  2. Отказ о вынесении приказа.

Для осуществления расчета алиментов необходимо представить следующие документы:

  • Справка о доходах обеих сторон;
  • Справка о расходах на ребенка (питание, секции, за которые необходимо платить, лечение, одежда и др.).

Расчет алиментов может повторно рассматриваться в том случае, если решение судьи не устраивают истца. Если решение судьи устраивает истца, то повторный процесс расчета алиментов не совершается. После расчета алиментов один из родителей должен каждый месяц делать оплату,сумма которой установлена судом.

Важно! Если родитель оспаривает отцовство, то судебный приказ, на взыскании алиментов, не может быть выдан. Если же родитель не оспаривает отцовство, то на место работы плательщика отправляется бумага, которая содержит прошение о том, чтобы из зарплаты плательщика всю суму, и перевести на счет получателя.

Как рассчитать при разных системах начисления?

Известно, что сумма алиментов может быть установлена мирным способом и через суд. Но независимо от способа, которым была установлена сумма, не остаются без внимания системы начисления.

Система начисления может соответствовать процентам от зарплаты плательщика. Но иногда случается так, что системы начисления не соответствуют процентам зарплаты. Если у плательщика разные системные начисления, то суму плательщику определяют специальным способом.

Сумму, которую должен выплачивать плательщик, определяют в зависимости от его доходов. Существует специально соотношение:

  1. Если в семье один ребенок, то плательщик должен выплачивать ровно четвертую часть своей зарплаты.
  2. Если в семье два ребенка , то плательщик должен выплачивать третью часть своей зарплаты.
  3. Если в семье три ребенка, то плательщик должен выплачивать 50% от зарплаты и других источников дохода.

Как начисляют алименты с неработающего?

Бывают случаи, когда плательщик не имеет постоянного источника дохода и места работы. В таких случаях плательщик должен выплачивать проценты элементов, расчет которых был взят из средней зарплаты в России.

Долг по алиментам будет накапливаться до тех пор, пока плательщик устроится на официальную работу. Если при этом плательщик не будет выплачивать алименты, то в связи с задолженностями приставы имеют право арестовать имущество.

Но бывает случаи, в которых плательщик не работает по уважительным причинам, к ним относятся:

  1. Если человек официально является безработным и при этом числиться в определенных социальных службах, то плательщик получает пособия по безработице. Часть пособия будет удерживаться на выплату алиментов.
  2. Если плательщик получает пенсию по инвалидности и при этом не имеет других источников дохода , то государство будет доплачивать алименты. Но для этого необходимо собрать документы, которые подтверждают, что ребенку действительно необходимы средства.
  3. Если плательщик является безработным, но имеет сезонный характер, то его доходы и траты будут отслеживаться. Исходя из полученных результатов, будет решено, сколько должен составлять процент алиментов.

Индексация алиментов

Индексация алиментов - это процесс увеличения суммы, которая была установлена судом или обоюдным согласием. То есть, процесс индикации проводится с целью увеличения сумы алиментов, которую выплачивает родитель.

Бывают случаи, в которых инфляция негативно влияет на материальное положение получателя. Причиной инфляции становится увеличение цен на потребительские товары. Поэтому индикация алиментов предназначена для защиты материального положения получателя инфляции.

Проведения индикация можно двумя способами:

  1. Проведение индикации по добровольному согласию. Для произведения индикации по добровольному согласию необходимо чтобы решение, о взыскании алиментов было закреплено в специальном договоре. Проценты алиментов должны соответствовать доходу плательщика.
  2. Проведение индикации судебным приставом. Судебные приставы осуществляют пересчет в том случае, если взыскание денежных средств производится на основе искового заявления. В большинстве случаев такие взыскания производятся для получения крупной сумы.

Существуют две статьи, по которым регулируют и отвечают:

  • Статья 105 . Согласно статье 105, совершать индикацию алиментов необходимо в соответствии условиям договора.
  • Статья 117. Индикацию алиментов совершают по статье 117 в тех случаях, если по договору перерасчет не производится.

Стоит отметить! Известно, что если индикация алиментов была вызвана через судебный акт, то ее производит администрация с места работы плательщика.

При совершении индикации плательщик должен представить документ, который подтверждает размер его дохода. Такими документами могут быть:

  • справку с места, где работает плательщик;
  • справка 2-НДФЛ;
  • Можно представить данные об уплаченных платежах. Данные можно взять с ФМС или ПФ.

Если плательщик не имеет места работы и документы, которые подтверждали бы сумму его дохода, в таких случаях задолженность будет установлена на основе средней зарплаты в России.

С какой даты удерживать алименты?

Удерживания алиментов — это процесс выплаты без согласия плательщика и работодателя. Если получатель имеет документ, подтверждающий разрешение об удержание алиментов, то работодатель обязан удерживать и перечислять средства родителю.

Работодатель не имеет права проигнорировать заявку. Не удержание алиментов влечет за собой уголовная ответственность по статье 315 УК РФ.

Наказание за не удержание алиментов может быть разным. Выясняется тяжесть правонарушения исходя из этого, устанавливается наказание.

Наказание может быть:

  1. В качестве наказания суд может приговорить к штрафу на сумму 200 тыс. рублей ;
  2. В качестве штрафа суд имеет право лишить зарплаты за 18 месяцев;
  3. Суд может лишить права должности сроком от 2, до 5 лет;
  4. Суд может приговорить к исправительным работам на срок от 1 месяца, до 3 месяцев;
  5. Суд может арестовать на срок от 3, до 6 месяцев;
  6. Суд имеет право приговорить к 2 годам исправительной работы;
  7. Приговор к тюремному режиму сроком на 2 года.

Стоит отметить! Алименты удерживаются с той даты, которая указана в договоре. Алименты удерживают только в том случае, если плательщик получает зарплату. Бывает, что специальный лист опаздывает. Опоздания листа не влияет на удержания алиментов, поскольку дата указана и в договоре.

НДФЛ и алименты

НДФЛ - это федеральные налоговые органы. Они предназначены для удержания налогов, алиментов исходя из суммы дохода плательщика.

Бывают случаи, в которых работодатель не удерживает алименты НДФЛ. В таких случаях сумму алиментов необходимо высчитывать от всего дохода плательщика.

Если НДФЛ удерживает суму, размер которой больше указанной в договоре, то необходимо обратиться в налоговую службу. В налоговой необходимо предоставить декларацию, в которой представлены сведенья о перечисления НДФЛ. После этого налоговая служба проверяет и лишние удержанную сумму возвращают плательщику.

Законодательством установлено, что в удержания средств есть ограничение. Удержания по алиментам не могут составлять более 50% от доходов плательщика. Сума размера удержания может составлять 70% от дохода должника, но это в том случае, если плательщик имеет не один, а несколько исполнительных листов.

Бывают случаи, в которых у плательщика недостаточно средства для оплаты всех исполнительных листов. В таких случаях, плательщик должен в первую очередь оплачивать:

  • Алименты;
  • Компенсация за причиненный вред здоровью;
  • Компенсация тех лиц, которые по вине плательщика лишились кормильца.

Важно! Взыскание алиментов может совершаться только после того, как начнется процесс удержания с зарплаты и с других источников дохода плательщика.

Задолженность по алиментам

После процесса родителя обязуют в определенный срок выплачивать сумму, установленную судом или самостоятельно. Но бывают случаи, в которых по тем или иным причинам плательщик нарушает график выплаты или выплачивает не ту сумму, что указана в договоре. В таких случаях со временем образуются задолженности алиментам, которые накапливаются.

Задолженности приводят к тому, что получатель обращается в суд. Если он обращается в суд, то возбуждается уголовное дело. Существует статья за неуплату алиментов. Наказание за уклонение от уплаты может быть разным. Оно зависит от причины, по которой плательщик не совершал оплаты. Исходя из этого, судья назначает наказание.

Если ребенку исполняется 18 лет

Если ребенку исполняется 18 лет и он учится, то с родителя не снимается обязанность платить алименты . Даже совершеннолетнему необходимо платить алименты до конца обучения. По закону родитель обязан платить алименты, пока получатель учится.

Бывают такие случаи, в которых плательщик обязан платить алименты до 24 лет. К этим случаям можно отнести:

  • если ребенок является инвалидом;
  • если ребенок нетрудоспособен.

Известно, что бывают случаи, в которых плательщик не платит алименты. Представив в суде и доказав свой мотив суд, может поддерживать его требования.

Особенности перечисления алиментов

Известно, что удержанные алименты должны быть перечислены получателю не позднее трех суток со дня зачисления зарплаты. Выплата может осуществляться разными способами.

Родитель может их получить следующими способами:

  • В кассе с места работы плательщика;
  • Выплата может быть перечислена на счет в банке;
  • Почтовым переводом.

Стоит отметить! В исполнительном листе, необходимо указать каким путем и куда осуществлять выплаты. Если в исполнительном листе не было зафиксировано, как и куда перечислять средства, то необходимо подать заявления, в котором указать место и способ перевод алиментов.

Отражение в бухгалтерском учете

Для получения алиментов необходимо составить исполнительный лист. В исполнительном листе указано, что лицо действительно является плательщиком алиментов. Только предоставив исполнительный лист, бухгалтерская организация начинает процесс взыскания алиментов.

После получения исполнительного листа в бухгалтерском учете осуществляются определенные записи. Записи могут быть такими как:

  • сумма начисления от заработной платы;
  • удерживание алиментов или налога с дохода плательщика;
  • Выдача зарплаты.

Алименты ИП

Индивидуальный плательщик совершать оплату по алиментам обязан так же, как и обычный работник. Сумма, которую назначит плательщику, суд может назначаться разными способами. Способ выплаты алиментов для ИП может быть в качестве процентов от дохода. Также суд может назначить определенную суму, которую плательщик должен будет выплатить.

Вопросы-ответы

Существуют очень много вопросов по теме начисления алиментов. Но мы рассмотрим самые распространенные и дадим ответ.

  1. Вопрос: Если ребенку не исполнилось 3 года, должен ли плательщик платить алименты матери, если она работает? Ответ: Пока ребенку менее трех лет, родитель обязан платить алименты и матери тоже, независимо работает она, или нет.
  2. Вопрос: При разводе заявления на алименты не было, то может ли родитель потребовать у плательщика суму за все время? Ответ: Родителю необходимо подать заявление на получения алиментов за все время, то есть крупную суму.
  3. Вопрос: Сколько составляет процент алиментов у плательщика, не имеющего места работы? Ответ: Если плательщик нигде не работает и не имеет источника дохода, то проценты, которые он должен выплачивать, будут выявлены из средней зарплаты России.