Одной из основополагающих обязанностей родителей согласно Семейному кодексу является содержание собственных детей, пока те не достигли совершеннолетия. Обычно вопросов к порядку исполнения этих обязанностей не возникает в полных семьях, где родители вместе воспитывают общих детей, проживающих с ними. В случае же развода один из родителей начинает проживать отдельно. В таких ситуациях номинальную проблему поддержания финансового благополучия ребенка решают, как правило, при помощи выплаты алиментов. Если же гражданин, в чьи обязательства входит выплата алиментов, является наемным сотрудником по трудовому договору, то у его работодателя возникает вполне закономерный вопрос: сколько процентов от зарплаты составляют алименты, и каков порядок их удержания.
Сколько процентов от зарплаты платят алименты
Законодательством предусмотрен долевой принцип расчета суммы алиментов. Процент от зарплаты, удерживаемый в пользу одного ребенка, составляет 25%. На двух детей перечисляют 1/3 от зарплаты. На трех и более – половину получаемого дохода. Данные цифры прописаны в статье 81 Семейного кодекса. Но это далеко не единственный способ расчета алиментов.
Во-первых, размер долей может быть пересмотрен на основании решения суда – в этом случае учитываются факторы материального положения сторон и иные уважительные причины.
Во-вторых, законодательством допустимо применение и фиксированной суммы алиментов на ребенка. Вопрос, сколько процентов от зарплаты будет уплачивать в данном случае сотрудник, в данном случае несколько теряет актуальность. Подобный способ удержания алиментов также может быть назначен по решению суда. В то же время суд может назначить удержание, которое будет представлять собой некий процент от зарплаты плюс фиксированную сумму. Последнее практикуется в случаях, когда заработок ответчика нестабилен, частично выплачивается в натуральной форме или в иностранной валюте.
Как удерживать алименты из зарплаты
Так или иначе работодатель удерживает алименты и перечисляет их в пользу получателя на основании документа – исполнительного листа – оформленного для таких случаев решения суда либо же копии соглашения сторон.
И в данном случае вступает в силу следующее правило: сумма всех алиментных платежей в пользу несовершеннолетних детей, которую удерживает работодатель, не может превышать 70% от заработной платы (ст. 138 ТК РФ). Если зарплаты сотрудника, точнее 70% от нее в конкретном месяце не хватило на покрытие задолженности, то остаток переносится на следующий месяц. Однако, если исполнительный лист предполагает ежемесячные удержания, то это, скорее всего, не решит проблему. Тогда долг будет взыскивать уже не работодатель, а служба судебных приставов – за счет средств, хранящихся на счете, на который производится перечисление зарплаты.
Работодателю же важно помнить, что в ситуациях, когда удерживаемые алименты – это какой-то процент от зарплаты, расчет должен производиться из чистого дохода, то есть из суммы уже за вычетом НДФЛ. Этот факт дает право разведенному родителю, чьи дети с ним не проживают, воспользоваться «детским» вычетом по НДФЛ. Напомним, на первого и второго ребенка он составляет по 1400 рублей, на третьего и последующих – по 3000 рублей.
В то же время в расчет «алиментной базы» включаются не только обычные ежемесячные начисления, но и прочие трудовые выплаты – премии, отпускные, пособия по временной нетрудоспособности и так далее. Все виды выплат, с которых можно удерживать алименты, приведены в соответствующем перечне, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 18 июля 1996 года № 841.
Пример расчета и удержания алиментов
Заработная плата сотрудника Петрова С.В. составляет 60 000,00 рублей. На основании исполнительного листа, оформленного в судебном порядке, с него должны взыскиваться алименты в размере 1/3 ежемесячного дохода в пользу двух несовершеннолетних детей. В текущем месяце помимо начисления заработной платы работнику была выплачена квартальная премия в размере 20 000,00 рублей. Сотрудник написал заявление на детский вычет.
Доход работника за вычетом НДФЛ составит:
80 000,00 - (80 000,00 - 1400,00 х 2) х 13% = 69 964,00 рублей.
Сумма алиментов к перечислению:
69 964,00 / 3 = 23 321,33 рублей.
На руки работник получит:
69 964,00 - 23 321,33 = 46 642,67
Уважаемые посетители! В связи с тем, что вопросы юридического характера являются индивидуальными, а статьи носят исключительно информационный характер, то советуем вам в первую очередь воспользоваться услугами бесплатной юридической консультации. Вы можете задать свой вопрос в данной форме или же связаться с юристом через чат.
Вопрос матерей, которые разводятся с мужем и остаются воспитывать ребенка в одиночку — алименты на ребенка, а точнее какой размер алиментов на ребенка можно требовать с отца или же при обращении в суд.
Согласно Семейному Кодексу Российской Федерации, в 2019 году взыскание алиментов происходит двумя способами:
- в процентах от дохода;
- в твердой денежной сумме.
Процесс уплаты алиментов может происходить как по соглашению сторон, так и с помощью обращения в суд. Одним из условий того, сколько платить алиментов на ребенка является то, что ребенок не должен недополучать финансирования из-за того, что родители не живут вместе. Т.е. сумма алиментов на 1 ребенка должна быть не ниже того размера, который он бы получал, если бы родители жили вместе.
Начисление алиментов
При начислении алиментов на ребенка, должны учитываться такие факторы:
- Родство — в том случае, если отцовство не установлено, то необходимо сначала установить отцовство. Подтверждением отцовства может являться запись в свидетельстве о рождении ребенка.
- Возраст — взыскание алиментов происходить лишь на несовершеннолетних детей, однако есть возможность получения алиментов на совершеннолетнего ребенка, если он является нетрудоспособным или учится в ВУЗе.
- Наличие источников дохода — Алименты могут не выплачиваться, если у плательщика отсутствует доход или имущество, которое могло бы компенсировать долг перед ребенком. Следует учесть, что отсутствие дохода не снимает ответственности за выплату алиментов.
- Срок давности — Для того, чтобы получить алименты на 1 ребенка до совершеннолетия, необходимо обратиться в суд не позднее чем через 3 года, после рождения ребенка, иначе, алименты выплачиваются лишь за 3 последних года
Сколько процентов составляют алименты на 1 ребенка
При обращении в суд, вам необходимо знать сколько процентов составляют алименты на одного ребенка. Показатели процентов от доходов могут меняться как в меньшую, так и большую сторону — в зависимости от многих причин, но только через обращение в суд.
Процент алиментов от доходов плательщика на одного ребенка составляет — 25%
Способы удержания алиментов
Выплата алиментов на ребенка может осуществляться такими способами:
- В виде процентов от дохода;
- В виде ранее оговоренной постоянной суммы;
- В виде натуральных продуктов;
- В виде отчуждения имущества (только в случае отсутствия заработка).
Взыскание алиментов с доходов
Кроме всего этого, есть определенный список с которого можно и нельзя удерживать алименты.
Подлежат взысканию такие виды дохода:
- Любые виды заработной платы;
- Дополнительное вознаграждение за отработанное время;
- Надбавки и доплаты к окладу;
- Премии и вознаграждения;
- Отпускные;
- Пенсии;
- Стипендии;
- Пособия;
- Доходы от занятия предпринимательской деятельностью;
Запрещено взыскание алиментов из таких видов доходов:
- Возмещение вреда здоровью;
- Получение увечий при исполнении служебных обязанностей;
- Компенсационные выплаты;
- Командировочные;
- Пенсия по случаю потери кормильца;
- Гуманитарная помощь.
Список документов, на основании которых может производится выплата алиментов
- Исполнительный лист;
- Судебный приказ;
- Алиментное соглашение.
Как оформить получение алиментов
На сегодняшний день взыскание алиментов может происходить по добровольному соглашению или же в судебном порядке. Рассмотрим каждый из них.
Добровольное соглашение
Заключение добровольного соглашения на выплату алиментов позволяет сторонам установить сколько процентов от зарплаты составляют алименты на 1 ребенка, а также дополнительные расходы, такие как лечение, учеба и т.д. В данном случае, все выплаты и сроки могут быть оговорены между сторонами. После того, как добровольное соглашение было составлено, его необходимо заверить у нотариуса.
Судебный порядок
Когда полюбовно вопрос алиментов решить не получается, то ничего не остается, кроме как обратиться в суд. Для подачи заявления в суд, необходимо также предоставить такие документы:
- Заявление (в 2 экземплярах);
- Справка с места работы получателя алиментов;
- Справка с места работы и данные о доходе плательщика;
- Данные из домовой книги обоих сторон;
- Оригинал и копия свидетельства о рождении ребенка;
- Оригинал и копия свидетельства о браке.
Иск подается по месту проживания плательщика.
Изменение размер алиментов
Бывают ситуации, когда мать ребенка потеряла работу или находится в декрете с общим ребенком плательщика. В случае наличия законного брака и последующего развода – либо его отсутствия – каждую женщину интересует такой вопрос: «Сколько процентов от зарплаты составляют алименты на ребенка и жену?»
В случае потери работы женщиной суд вправе увеличить размер алиментов и для ее содержания. Если же плательщик потерял работу или по каким-либо причинам не в силах осуществлять трудовую деятельность, то суд вправе снизить размер алиментов до средней заработной платы, действующей по всей стране.
В случае выплаты алиментов в процентах, уменьшение денежного пособия на ребенка выражается в долевом отношении. Следует учитывать, что минимально низкий процент, при наличии трех и более детей, составляет 16%. Однако в исключительных случаях может быть еще ниже.
Для того чтобы узнать, имеет ли ответчик право на снижение алиментов или истец – на их повышение, в суд должны быть направлены одним лицом следующие документы:
- Данные о зарплате;
- Копия трудового договора;
- Официальная бумага из организации, в которой работает обратившийся;
- Свидетельство о рождении ребенка.
Узнать, сколько процентов составляют алименты на 1 ребенка при улучшении материального положения плательщика, можно также через суд. Для этого следует предоставить судье документы, доказывающие улучшение материального благополучия у плательщика.
Увеличение процента алиментов также возможно и при слишком маленьком проценте выплат. Так, ¼ часть считается мизерной, а потому суд вправе увеличить размер денежного содержания.
Родители, которые стали сторонами алиментных отношений, нередко интересуются вопросом о том, сколько процентов от зарплаты составляют алименты. Какими нормативными актами руководствоваться, какие доходы подлежат/не подлежат удержанию и как рассчитать сумму отчислений, расскажет наша консультация.
Что говорит законодательство
Согласно ст. 81 Семейного Кодекса, наиболее распространенным способом начисления алиментов считается процентный (долевой). Сколько процентов от зарплаты платят алименты?
Размер зависит от количества именно нуждающихся детей (как правило, несовершеннолетние). Удерживать можно 25%, 33 % или 50% от зарплаты. Максимальное значение – 70%. Согласно п. 3 ст. 99 Федерального Закона №229-ФЗ, оно начисляется тогда, когда есть алиментная задолженность. Изначально такие алименты не присуждаются. Доля может уменьшаться или увеличиваться при обращении одной из сторон.
Рассчитывать на поддержку второго родителя могут совершеннолетние нетрудоспособные члены семьи. Какой процент от зарплаты им причитается? Удерживать допускается не больше 20%. Когда предоставляется несколько исполнительных листов, у работника должно оставаться минимум 50% зарплаты.
Если у работника небольшой заработок, и невозможно удержать все элементы (превышается предельный процент удержаний), расчет производится на основании максимально возможной доли. Не удержанная своевременно величина переносится на следующий период.
Постановление Правительства РФ № 841 от 18 июля 1996 г. раскрывает список доходов, которые подлежат алиментному удержанию. Но с некоторых денежных поступлений не удерживаются алименты.
| Подлежат удержанию | Не подлежат удержанию |
| Зарплата по основному месту (все виды доходов) | Командировочные |
| Зарплата от работы по совместительству | Рождение ребенка |
| Премиальные выплаты, отпускные | Смерть родственника |
| Надбавки, вознаграждения и доплаты | Компенсация за причинение вреда здоровью |
| Оплата листков нетрудоспособности | Компенсация за получение профессиональных травм |
| Довольствие военнослужащих сотрудников органов МВД наркоконтроля | Трудовые выплаты в связи с регистрацией брака, рождением ребенка, смертью родственника |
| Доходы от предпринимательской деятельности | Выплаты по уходу за нетрудоспособными лицами |
| Прибыль от сдачи имущества в аренду | Материнский капитал |
| Стипендии | Пособие на погребение |
Как рассчитать
Удержание алиментов производится по п. 1 статьи 99 Федерального Закона от 10 октября 2007 г. № 229-ФЗ, т. е. из суммы, которая остается после удержания подоходного налога. Процент алиментов от зарплаты зависит от количества детей, нуждающихся в финансовой поддержке второго родителя:
- один ребенок – 25%;
- два ребенка – 33,3%;
- три ребенка – 50%.
Как определить размер алиментов, рассмотрим на нескольких примерах. Чтобы упростить расчеты, не будем принимать во внимание премии, налоговые вычеты и т. п.
Пример 1 . А.Н. Иванов получает официальную зарплату 26000 руб. в месяц. Является налоговым резидентом, поэтому подоходный налог удерживается по ставке 13%. Имеет одного несовершеннолетнего сына. Является алиментообязанным родителем. Сколько процентов от зарплаты составляют алименты на ребенка?
Решение :
- Определим сумму НДФЛ, удерживаемый с зарплаты работника: 26 000 р. x 13 = 3380 р.
- Сумма, с которой отчисляются алименты, составит: 26 000 р. – 3380 р. = 22 260 р.
- Поскольку А. Н. Иванов имеет одного ребенка, алименты составят 25 процентов от зарплаты: 22 260 р. x 25 % = 5565 р.
А. Н. Иванов получит на руки 16 695 руб.
Пример 2 . К. В. Голубев получает официальную зарплату 50 000 руб. в месяц. Является нерезидентом, поэтому подоходный налог удерживается по ставке 13%. Имеет двух несовершеннолетних детей. Является алиментообязанным родителем. Сколько процентов от зарплаты составляют алименты?
Решение :
- Определим сумму налоговых отчислений: 50 000 р. x 13 % = 6500 р.
- Сумма, с которой отчисляются алименты, составит: 50 000 р. – 6500 р. = 43 500 р
- Поскольку К.В. Голубев имеет двух детей, удерживается 33,3%: 43 500 р. x 33,3 = 14 485 р.
К.В. Голубеву компания перечислит 29 014,5 руб.
В прошлом году поступало множество предложений, касающихся алиментов. Например, введение алиментного минимума, пенсия по потере кормильца и другие. Некоторые планируют ввести в 2018 году, но об этом мы поговорим в отдельной рубрике. Вопросы о том, сколько от зарплаты составляют алименты и какой порядок расчета, остались без изменений.
Семейное законодательство предусматривает выплату алиментов на содержание несовершеннолетних детей несколькими способами. Самый распространенный из них - начисление алиментных средств в долях от дохода плательщика . Чаще всего долевой способ уплаты алиментов , когда у бывшего супруга имеется постоянный . Размер выплат определяется количеством детей , которым необходимо обеспечение. Семейный кодекс РФ устанавливает минимальные доли:
- 25% на одного ребенка;
- 33% - на двоих;
- 50% - на троих или более детей.
Родители после расторжения брака могут самостоятельно договориться о таком способе выплаты алиментов, заверив соглашение нотариально , либо отчисление средств на содержание ребенка в процентах от дохода может быть назначено судом .
Размер алиментов в сторону увеличения или уменьшения в определенных обстоятельствах, по инициативе плательщика или получателя. Среди аргументов для изменения долевого содержания можно выделить:
- болезнь ребенка, если в связи с ней возрастают затраты;
- уменьшение заработка родителя и др.
В каких случаях назначаются алименты в долях от дохода?
Алиментные выплаты в процентах от заработка могут быть определены как добровольно супругами, так и в судебной инстанции. Для выбора такого способа начисления средств плательщику необходимо иметь постоянный, подтвержденный доход.
Если родители смогли прийти к согласию и подписали соглашение, то долю, перечисляемую на содержание детей, они устанавливают самостоятельно. Однако размер выплат не может быть ниже половины фактически требуемых средств для нормального, комфортного воспитания и развития ребенка. Соглашение проверяется нотариусом на предмет соблюдения интересов детей, а затем заверяется.
В случае, когда бывшие супруги не смогли договориться о способе или , все возникшие вопросы разрешаются в суде . По исковому заявлению родителя, проживающего вместе с детьми, судья может также определить выплату алиментов в процентах от дохода ответчика. Практика показывает, что это способ наиболее часто встречающийся и простой.
Однако алименты в долях от дохода могут быть назначены только при соблюдении двух условий:
- речь идет о содержании несовершеннолетних (назначение выплат в процентах от дохода невозможно на содержание бывшей жены, детей старше 18 лет, иных родственников);
- плательщик имеет официальный заработок и постоянное место работы.
Сколько процентов удерживают с зарплаты на алименты
Процентное соотношение алиментов к доходу плательщика определено в ст. 81 Семейного кодекса РФ:
- размер выплат составляет - 1/4 (или 25%) от заработка родителя.
- если в семье воспитывалось двое детей , то плательщику придется отчислять 33% (доля в размере 1/3) от заработной платы на их содержание.
- Для многодетных семей, в которых трое или более детей, предусмотрено удержание 50% (1/2 часть) от дохода родителя.
Иногда возникают ситуации, когда родитель должен выплачивать алименты нескольким детям, рожденным в разных браках. В этом случае размер содержания определяется разделением общего процента на количество детей.
Пример. В первом браке у мужчины родилось трое детей и на данный момент им нет 18 лет, во втором браке у него также появился малыш. Размер выплат на четверых детей составляет, согласно Семейному законодательству России, 50% от заработка родителя. Таким образом, каждый ребенок должен получать 12,5% дохода отца. Первой семье плательщика при этом будет перечисляться 37,5%, а второй - только 12,5% на одного ребенка.
Как высчитываются алиментные платежи с зарплаты
Если бывшие муж и жена добровольно решили заключить соглашение, они имеют право самостоятельно определить процент дохода родителя, который будет выделяться на уплату алиментов. В случае, если матери и отцу потребовалось решение вопроса в суде, то доля выделяемых средств будет назначена уполномоченным лицом.
Процент на содержание несовершеннолетних отпрысков взыскивается со следующих доходов родителя:
- окладной части заработной платы с основного и дополнительных мест трудоустройства;
- премий и бонусных выплат;
- отпускных, оплачиваем согласно Трудовому кодексу РФ;
- всех дополнительных выплат за условия или график труда, включая сверхурочные рабочие часы, ночные смены, напряженность, работа в государственные выходные или праздничные дни;
- гонораров;
- денежного поощрения;
- доходов от сдачи жилья или иных помещений в аренду;
- от предпринимательской деятельности;
- пенсий;
- выплаченного пособия по безработице или компенсацию при сокращении;
- стипендий.
Если плательщик имеет несколько источников дохода , попадающих в список заработка, из которого может быть произведено удержание алиментов, процент высчитывается из общей получаемой им суммы.
Происходит после удержания подоходного налога, составляющего 13% от заработной платы. Если в бухгалтерию организации, где трудоустроен плательщик поступил исполнительный документ (например, нотариальное соглашение или исполнительный лист), то предприятие несет ответственность за корректное и своевременное (в течение 3-х дней с момента начисления зарплаты) перечисление алиментов.
Согласно ст. 101 ФЗ № 229-ФЗ от 02.10.2007 года, удержанию, связанному с алиментными обязательствами, не подлежат:
- командировочные выплаты;
- денежные средства, связанные с регистрацией брака, рождением ребенка или смертью родственника;
- компенсационные выплаты за путевки, выданные работодателем;
- денежные средства, полученные за потерю кормильца, травму или порчу здоровья на производстве или рабочем месте;
- материнский капитал;
- средства, полученные по уходу за нетрудоспособными, приобретения лекарств.
Какой максимальный процент алиментов можно удержать из зарплаты
Максимальный размер алиментов в процентах от дохода родителя определяется п. 2 ст. 99 федерального закона № 229-ФЗ - с плательщика может быть удержано не более 50% от зарплаты и иного дохода. Подразумевается, что половина дохода должна тратиться на нужды самого родителя.
Если выплата средств на содержание ребенка происходит по взаимному согласию бывших мужа и жены, то максимальный размер алиментов они определяют самостоятельно - он может превышать 50%, но не может быть ниже установленного законодательством порога.
В исключительных случаях, если плательщик допустил , то для ее погашения из его заработка . Такая мера предусмотрена только для погашения алиментов на содержание несовершеннолетних детей.
Судья может прибегнуть к повышению вычитаемых процентов для скорейшего погашения задолженности или в случае создавшейся необходимости (болезнь ребенка, травма, дорогостоящее лечение).
Как изменить размер алиментов в долях
В редких случаях уменьшение или увеличение доли алиментов происходит по соглашению бывших супругов. Судебная практика показывает, что чаще плательщик заинтересован в уменьшении размера удерживаемой доли. В этом случае он может обратиться в судебную инстанцию с требованием снизить процент, вычитаемый из его заработка.
Основанием для уменьшения размера доли взыскиваемых алиментов может служить:
- приобретенная инвалидность плательщика;
- самостоятельный заработок ребенка с 16 до 18 лет, на которого выплачиваются алименты;
- наличие других обязательств на истце по выплате алиментов;
- наличие иждивенцев у плательщика;
- снижение заработка родителя (увольнение, сокращение, падение доходности собственного предприятия).
Родитель, который проживает с ребенком, может считать, что назначенный судом процент недостаточен. Для того, чтобы увеличить долю выплат из дохода бывшего супруга, матери детей также необходимо обратиться в суд.
Свои требования о повышении размера алиментов можно основывать на следующих моментах:
- снижение уровня заработка родителя, проживающего с ребенком;
- изменение цен на необходимые ребенку товары;
- ухудшение здоровья ребенка и увеличение затрат на лекарства и средства ухода;
- появление у плательщика дополнительного дохода, скрываемого от удержания;
- устранились дополнительных обязательств плательщика.
Если алименты были определены в процентном отношении от заработка бывшего супруга, то их снижение или увеличение также будет происходить в долевом эквиваленте.
Можно ли удерживать 70% из зарплаты на алименты
Удержание алиментов из заработной платы в пределах от 50% до 70% возможно только в исключительных случаях и чаще всего на определенный период времени. Алиментные выплаты, превышающие обозначенный порог, по решению суда могут быть назначены, если:
- возникла задолженность по отчислению средств для содержания несовершеннолетнего ребенка (в этом случае удержание до 70% от заработной платы происходит до погашения долга);
- выплата алиментов на содержание троих или более детей, если один из них имеет инвалидность.
Однако даже в этих ситуациях плательщик имеет право обратиться в суд и потребовать уменьшить размер выплачиваемых алиментов. Для того, чтобы удержание размером более 50% от дохода было отменено , родителю необходимо доказать, что образовавшаяся задолженность возникла не по его вине .
Среди уважительных причин, которые суд может принять во внимание, для отмены повышенного процента алиментных выплат могут быть:
- хроническая или возникшая болезнь должника, сопряженная с операцией, дорогостоящим лечением;
- тяжелое материальное положение алиментоплательщика или появление у него иных иждивенцев;
- отсутствие алиментных выплат, связанное с обстоятельствами непреодолимой силы (военными действиями в регионе проживания, стихийными бедствиями).
В этих случаях суд может отменить решение об удержании до 70% дохода плательщика или образовавшейся задолженности.